[多选题]
技术等级工资制度适用于（ ）工作和岗位。
A .技术复杂程度高
B .工人劳动熟练程度差别不大
C .工作劳动强度大
D .分工细密
E .工作对象不稳定
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习题解析
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1 .员工福利的特点包括（ ）。
A 保障性 B 补偿性 C 均等性 D 集体性 E 奖励性
题型:
多选题
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2021-08-24
2 .薪酬管理的内容总体上包括（ ）等工作。
A 确定薪酬管理目标 B 选择薪酬政策 C 制订薪酬计划 D 确定薪酬标准 E 调整薪酬结构
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多选题
提问时间:
2021-08-24
3 .薪酬结构是企业员工之间的各种薪酬比例及其构成，主要包括（ ）。
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多选题
提问时间:
2021-08-24
4 .结构工资制的基本构成包括以下的（ ）。
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多选题
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2021-08-24
5 .下列各项属于技术等级工资制度构成要素的是（ ）。
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多选题
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2021-08-24
7 .计件工资常见的形式包括（ ）。
A 直接无限计件工资 B 间接计件工资 C 累进计件工资 D 集体计件工资 E 单独计件工资
题型:
多选题
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2021-08-24
8 .不属于劳动合同中的必备条款的是（ ）。
A 工作内容 B 劳动纪律 C 试用期 D 劳动报酬 E 保守单位商业秘密
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
9 .按照（ ）划分，可以将运输价格分为货物运输价格、旅客运输价格和行李包裹运价。
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题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
10 .道路旅客运输基本运价可分为坐席基本运价和（ ）。
A 里程基本运价 B 客车基本运价 C 卧铺基本运价 D 等级基本运价
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
