[单选题]
职位说明书在应用过程中应遵循（ ）原则。
A .客观真实
B .动态
C .静态
D .简明扼要
参考答案(由小熊题库网聘请的专业题库老师提供的解答)
请点击↑↑↑ 查看官方参考答案 按钮
习题解析
请点击 查看官方参考答案 按钮
您可能感兴趣的题目
1 .下列关于试用周期的说法不正确的是（ ）。
A 培训合格者上岗试用，一般为3个月 B 特殊岗位的试用期可为6个月 C 可以提前结束试用期 D 一般没有试用期可以直接上岗
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
2 .招聘信息的发布要遵循的原则有（ ）。
A 公开原则 B 广泛原则 C 及时原则 D 真实原则 E 全面原则
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
3 .下列属于检验招聘活动的基本标准的是（ ）。
A 恰当的时间 B 恰当的来源 C 恰当的成本 D 恰当的空间范围 E 恰当的地点
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
4 .（ ）是指工作分析人员就某项工作，面对面地询问任职者及其主管以及专家等对工作的意见或看法。
A 访谈法 B 问卷调查法 C 观察法 D 工作实践法
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
5 .在缺乏工作文献时，（ ）的优势尤为明显。
A 工作日志法 B 访谈法 C 问卷调查法 D 工作实践法
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
7 .下列背景信息中不属于企业外部信息的是（ ）
A 组织结构图 B 国内外职业标准 C 工作规范 D 行业的相关政策
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
8 .工作分析的（ ）是指明确规定工作分析的具体目标和工作分析成果的具体用途，以此作为构建整个工作分析系统的依据。
A 目的 B 目标导向 C 内容 D 途径
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
9 .关于工作轮换优点描述不正确的是（ ）。
A 丰富了工作内容,减少员工对工作的枯燥单调感 B 员工能学到更多的技能 C 使管理部门在安排工作 D 管理人员的工作量和工作难度增加
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
10 .现代工业生产中，劳动分工越来越细，出现了许多短暂而又高度重复的作业，这种作业称为（ ）。
A 复杂作业 B 简单作业 C 重复作业 D 单调作业
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
