下列背景信息中不属于企业外部信息的是（　）

1 .招聘信息的发布要遵循的原则有（　）。

A 公开原则 B 广泛原则 C 及时原则 D 真实原则 E 全面原则

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-24

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2 .下列属于检验招聘活动的基本标准的是（　）。

A 恰当的时间 B 恰当的来源 C 恰当的成本 D 恰当的空间范围 E 恰当的地点

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-24

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3 .（　）是指工作分析人员就某项工作，面对面地询问任职者及其主管以及专家等对工作的意见或看法。

A 访谈法 B 问卷调查法 C 观察法 D 工作实践法

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

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4 .在缺乏工作文献时，（　）的优势尤为明显。

A 工作日志法 B 访谈法 C 问卷调查法 D 工作实践法

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

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5 .职位说明书在应用过程中应遵循（　）原则。

A 客观真实 B 动态 C 静态 D 简明扼要

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

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7 .工作分析的（　）是指明确规定工作分析的具体目标和工作分析成果的具体用途，以此作为构建整个工作分析系统的依据。

A 目的 B 目标导向 C 内容 D 途径

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

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8 .关于工作轮换优点描述不正确的是（　）。

A 丰富了工作内容,减少员工对工作的枯燥单调感 B 员工能学到更多的技能 C 使管理部门在安排工作 D 管理人员的工作量和工作难度增加

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

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9 .现代工业生产中，劳动分工越来越细，出现了许多短暂而又高度重复的作业，这种作业称为（　）。

A 复杂作业 B 简单作业 C 重复作业 D 单调作业

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

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10 .（　）是指完成任何一项工作的技能都可由更基本的能力来加以描述。

A 职位分析问卷法 B 工作要素法 C 临界特质分析系统 D 能力要求法

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

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