[单选题] 提问人:匿名网友 提问时间:2021-08-24

国家劳动行政部门规定的企业职工月计薪天数是( )。


A .30天
B .21.75 天
C .20.92 天
D .20. 83 天

提问人:匿名网友 提问时间:2021-08-24

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习题解析

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1 .某公司销售人员与财务人员常常发生冲突。销售人员指责财务人员用烦琐的财务制度卡住商品的出货,而财务人员则认为销售人员不负任,导致货款迟迟未能收回。根据员工关系管理理论,这一冲突的原因是( )。

A 处事风格不同 B 信息谬误 C 角色矛盾 D 个体差异

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

2 .用人单位招用人员后,应当自录用之日起( )日内到当地公共就业服务机构办理就业登记。

A 7 B 15 C 30 D 60

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

3 .关于签订以完成一定工作任务为期限劳动合同时约定试用期的说法,正确的是( ) 。

A 双方协商一致,可以约定试用期 B 不得约定试用期 C 约定的试用期不得超过两个月 D 约定的试用期不得超过三个月

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

4 .企业自成立之日起30日内应当申请办理的登记事项是( )。

A 劳动用工登记 B 规章制度登记 C 劳动合同文本登记 D 社会保险登记

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

5 .根据《事业单位人事管理条例》,事业单位与其工作人员订立的聘用合同期限一般不少于( )。

A 3个月 B 6个月 C 3年 D 10年

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

7 .《劳动法》的立法目的是( )。

A 维护用人单位利益 B 维护劳动者合法权益 C 引导用人单位与劳动者建立长期劳动关系 D 建立和维护劳动执法制度

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

8 .关于企业职工教育经费的说法,正确的是( )。

A 企业应当提取职工教育经费,对劳动者进行学历教育培训 B 企业根据国家有关规定,应当按照职工工资总额的5 %提取职工教育经费 C 企业职工教育经费应当列入工会经费预算 D 企业未按国家规定提取职工教育经费,由劳动行政...

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

9 .关于用人单位招用人员的说法,错误的是( )。

A 用人单位招用人员时不得发布虚假招聘广告 B 用人单位可以要求被录用人员提供担保 C 用人单位不得扣押被录用人员的居民身份证 D 用人单位招用人员时应当向劳动者提供平等的就业机会

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

10 .下列劳动合同条款中,属于必备条款的是( )。

A 社会保险 B 保守秘密 C 福利待遇 D 试用期

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