[多选题]
下列收入中,属于工资总额组成部分的是( )。
A .加班加点工资
B .津贴和补贴
C .特殊情况下支付的工资
D .奖金
E .计划生育补贴
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习题解析
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1 .从法律的角度看,招聘广告一般属于( )。
A 合同 B 协议 C 要约 D 要约邀请
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2 .劳动法规定的用人单位应当履行的义务是( )。
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3 .( )是指通过培育和发展人力资源市场,以市场机制为配置劳动力资源的基础性调节手段,实现用人单位和劳动者的双向选择。
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4 .关于缴纳社会保险费的说法,符合法律规定的有( )。
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5 .员工援助计划的主要内容包括( )。
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7 .关于劳务关系的说法,正确的是( )。
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8 .按裁员的动因划分,裁员类型可以分为( )。
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9 .绩效考核在人力资源管理中的作用表现在它是( )的依据。
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10 .关于培训与开发需求分析的说法,正确的是( )。
A 需求分析是确定培训与开发目标的前提 B 需求分析是设计培训与开发计划的前提 C 需求分析是进行培训与开发效果评估的基础 D 需求分析方法中不包括面谈法 E 需求分析是培训与开发的首要环节
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