[单选题]
往往根据最初的印象去判断一个人属于（ ）。
A .盲点效应
B .晕轮效应
C .首因效应
D .趋中效应
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习题解析
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1 .企业库存控制的绩效评价指标包括（ ）。
A 客户满意度 B 库存总成本及相关成本 C 平均库存量 D 库存周转次数 E 库存率
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
2 .在了解一个人时，人们可能被这个人的某种突出特点所吸引，以至忽视了这个人的其他特点和品质，这种现象称为（ ）。
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题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
3 .弗雷斯特效应产生的原因可归纳为（ ）。
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题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
4 .当主管难于发现员工身上存在的与主管自身相似的缺点和不足，表现出（ ）。
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单选题
提问时间:
2021-08-22
5 .于某个供应链系统来说，选择恰当的延迟策略的意义在于（ ）。
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题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
7 .绩效面谈的技巧不包括（ ）。
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题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
8 .( )是绩效改革的第一步，是绩效改进的基本环节。
A 绩效诊断与分析 B 组建绩效改进部门 C 选择绩效改进方法 D 绩效改进效果评价
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
9 .( )是通过在企业内部制定、实施和改进质量管理体系，使组织生产的产品或服务提升到更高的水平，从而增强客户的满意度。
A 卓越绩效标准 B ISO质量管理体系 C 六西格玛管理 D 标杆赶超
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单选题
提问时间:
2021-08-22
10 .在管理信息系统开发的方法中，（ ）的特点在于利用系统工程的思想和结构化系统分析方法，对系统自顶向下逐层分解、逐步求精。
A 结构化方法 B 原型法 C 面向对象法 D 计算机辅助开发法
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
