[多选题]
下列情形中，不应当被认定为工伤的是（ ）。
A .职工因公外出期间，由于工作原因受到伤害的
B .职工下班后在工作场所从事收尾性工作受到事故伤害的
C .职工在上班途中受到暴力伤害的
D .职工在工作时间内因私外出发生交通事故受到伤害的
E .职工患职业病的
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习题解析
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1 .某企业采用动态排序列表法，对四个备选项目进行评估。评估结果见下表： 项目 IRR*PTS NPV*PTS 战略重要性 甲 14（3） 8.6（2） 2（3） 乙 15（2） 7.8（3） 4（1） 丙 13（4） 9.1（1） 1（4） 丁 16（1） 6.5（4） 3（2） 注：IRR为预期内部收益率，PTS为技术成功的概率，NPV为与其收益净现值，括号中的数值为每列指标单独排序的序号。该企业应该应用（ ）。
A 项目甲 B 项目乙 C 项目丙 D 项目丁
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
2 .关于用人单位义务的说法，错误的是（ ）。
A 用人单位安排劳动者加班，应当按照本单位规定的标准向劳动者支付加班费 B 用人单位应当保护劳动者的生命安全和身体健康 C 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬 D 用人单位应当严格...
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多选题
提问时间:
2021-08-24
3 .某企业为开发新型产品，从市场部、生产部、研发中心等多个部门临时抽调10人组建创新组织，这种组织属于（ ）。
A 内企业 B 企业技术中心 C 新事业发展部 D 技术创新小组
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
4 .下列对因工致残职工劳动关系的处理中，不符合法律规定的是（ ）。
A 职工因工致残被鉴定为一级至六级伤残的，终止劳动关系，退出工作岗位 B 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位 C 职工因工致残被鉴定为五级至六级伤残的，解除劳动关系，由单位支付经济...
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
5 .采用自发性协调方式，无盟主、无核心的企业联盟模式属于（ ）。
A 平行模式 B 扁平模式 C 联邦模式 D 星形模式
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
7 .2015年，甲企业获得一项专利，乙企业与甲企业合同约定，以500万元的价格购买该项专利。所有权属乙企业所有，双方签订的合同属于（ ）。
A 专利权转让合同 B 专利申请权转让合同 C 专利实施许可转让合同 D 专利权许可经营合同
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
8 .某公司2015年8月13日申请使用新型专利，2016年1月5日获得核准，该专利的有效期至（ ）。
A 2025年8月12日 B 2026年1月4日 C 2035年8月12日 D 2036年1月4日
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
9 .下列方法中，简便易行且主要适用于短期预测的人力资源需求预测方法的是（ ）。
A 人员核查法 B 德尔菲法 C 管理人员接续计划法 D 管理人员判断法
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
10 .某企业通过统计研究发现，年销售额每增加1000万元，需增加管理人员，销售人员和后勤服务人员共8名，新增人员中，管理人员、销售人员和后勤服务人员的比例是1:5:2。该企业预计2017年销售额比2016年销售额增加3000万元。根据转换比率分析法计算，该企业2017年需要新增后勤服务人员（ ）人。
A 3 B 5 C 6 D 9
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
