矩阵组织形式的优点有（ ）。

1 .需要全体成员都能积极参与到变革中的过程是（ ）。

A 确定问题 B 组织诊断 C 实行变革 D 变革效果评估

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-22

查看答案

---

2 .不属于传统组织管理方法的是（ ）。

A 结构技术 B 全面质量管理 C 敏感性训练 D 质量圈

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-22

查看答案

---

3 .组织结构包含的要素有（ ）。

A 简单性 B 复杂性 C 规范性 D 变动性 E 集权度

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-22

查看答案

---

4 .马克斯?韦伯首先使用“行政层级式”作为一个科学工具和参照框架，用来评价、描述和比较各种组织形式，它的决定因素有（ ）。

A 权利等级 B 分工 C 规章 D 个人因素 E 技术能力

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-22

查看答案

---

5 .职能制的缺点有（ ）。

A 狭隘的职能观念 B 横向协调差 C 适应性差 D 企业领导负担重 E 利于培养员工具有全面素质

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-22

查看答案

---

7 .组织文化的结构有（ ）。

A 物质层 B 管理层 C 结构层 D 制度层 E 精神层

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-22

查看答案

---

8 .美国学者桑南菲尔德提出的分类方法，帮助我们认识组织文化之间的差异，了解个体和组织文化匹配的重要性，他把组织文化分为（ ）。

A 事业部型 B 学院型 C 俱乐部型 D 棒球队型 E 堡垒型

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-22

查看答案

---

9 .下列适合采用堡垒型的企业有（ ）。

A 大型零售商店 B 大型制造企业 C 投资银行 D 天然气探测公司 E 林业产品公司

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-22

查看答案

---

10 .下列情形出现时需要企业变革的有（ ）。

A 决策失灵 B 沟通不畅 C 市场增长率增长 D 组织不能发挥效力 E 缺乏创新

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-22

查看答案

---