[单选题] 提问人:匿名网友 提问时间:2021-08-24

目前在我国企业人员的招聘过程中被广泛应用的是( )。


A .面试
B .心理测验
C .专业笔试法
D .评价中心

提问人:匿名网友 提问时间:2021-08-24

参考答案(由小熊题库网聘请的专业题库老师提供的解答)

请点击↑↑↑ 查看官方参考答案 按钮

习题解析

请点击 查看官方参考答案 按钮

您可能感兴趣的题目


1 .某公司经营规模迅速扩张,但由于人员储备不足,造成很多重要岗位无人填补,这说明该公司的( )工作没有做好 。

A 绩效评价 B 人力资源规划 C 薪酬管理 D 工作分析

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

2 .关于德尔菲法的说法,错误的是( )。

A 德尔菲法吸取和综合了众多专家的意见,避免了个人意见的片面性 B 德尔菲法应采取多轮预测的方法 C 德尔菲法应采取匿名方式进行 D 德尔菲法是一种集体讨论的预测方法

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

3 .将人力资源信息系统的某些模块集中在一起,同时将其他功能留给使用者自行斟酌使用,这种类型的人力资源信息系统属于( )系统。

A 分散型 B 集中型 C 混合型 D 独立型

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

4 .在人员甄选的实施过程中,比较复杂和关键性的步骤是( )。

A 检查所填资料 B 测试与面试 C 身体检查 D 筛选申请材料

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

5 .在招聘过程中使用个人简历筛选法应注意个人简历( )。

A 一般都有严格 B 有利于求职者充分进行自我表达 C 在招聘过程中的作用不大 D 一般能够系统全面提供企业所关注的所有信息

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

7 .关于评价中心方法的说法,正确的是( )。

A 评估人员一般为企业的直线经理或相关领域的专家 B 评估者与被评估者双方互相质疑,不能互相信赖 C 评估人员应接受严格的评价训练 D 评估人员应对招聘岗位的工作内容比较熟悉 E 评估人员应随时对被评估者的表现进行现场...

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-24

8 .计算披露的经济增加值时,需要对公开会计数据进行调整,下列说法中不正确的是( )。

A 对于研究与开发费用,会计作为费用立即将其从利润中扣除,经济增加值要求将其作为投资并在一个合理的期限内摊销 B 对于战略性投资,会计将投资的利息(或部分利息)计入当期财务费用,经济增加值要求将其在一个专门...

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

9 .配股是上市公司股权再融资的一种方式。下列关于配股的说法中,不正确的有( )。

A 配股价格一般采取网上竞价方式确定 B 配股价格低于市场价格,会减少老股东的财富 C 配股权是一种看涨期权,其执行价格等于配股价格 D 配股权价值等于配股后股票价格减配股价格

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-24

10 .下列关于财务管理“引导原则”的表述中,正确的有( )

A 引导原则可以帮你找到最优方案 B 引导原则可以帮你避免最差行动 C 引导原则可能让你重复别人的错误 D 引导原则可以帮你节约信息处理成本

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-24

 
如有问题 请联系客服
  • 客服微信