[多选题]
19世纪德国经济学家瓦格纳提出的税收原则包括（ ）。
A .财政政策原则
B .国民经济原则
C .适应国家本质的原则
D .社会公平原则
E .税务行政原则
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习题解析
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1 .对应税收管辖权确立的属地主义和属人主义的不同原则，税收管辖权分为（ ）。
A 收入来源地管辖权 B 第三国管辖权 C 地域管辖权 D 双重管辖权 E 居民管辖权
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
2 .衡量微观税收负担的指标包括（ ）。
A 企业（个人）综合税收负担率 B 间接税负担率 C 国民收入负担率 D 国民生产总值负担率 E 直接税负担率
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
3 .抵免限额的规定具体包括以下方法（ ）。
A 分国抵免限额 B 分项抵免限额 C 综合抵免限额 D 税收资本化 E 后转
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
4 .影响税收负担的税制因素包括（ ）。
A 计税依据 B 征税对象 C 减免税 D 附加和加成 E 收入
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
5 .税收的经济原则包括（ ）。
A 配置原则 B 充裕原则 C 普遍原则 D 弹性原则 E 效率原则
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
7 .以下属于税收的基本职能的有（ ）。
A 领导职能 B 经济职能 C 财政职能 D 监督职能 E 行政职能
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
8 .人力资源规划谋求企业人力资源与企业发展战略、目标和任务保持（ ）。
A 时间匹配 B 数量相符 C 结构匹配 D 动态平衡
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
9 .主要用于降低非期望离职率，改善劳动关系，减少投诉和争议的人力资源计划属于（ ）。
A 总体规划 B 员工招聘计划 C 劳动关系计划 D 退休解聘计划
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
10 .由有经验的专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力，对企业的人力资源管理需求进行直觉判断与预测的方法是（ ）。
A 管理人员判断法 B 德尔菲法 C 转换比率分析法 D 一元回归分析法
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
