[判断题]
经济补偿金和赔偿金的支付主体只能是用人单位。（ ）
Y .对
N .错
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习题解析
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1 .劳动合同依法订立后，须经劳动部门备案后生效。（ ）
Y 对 N 错
题型:
判断题
提问时间:
2021-08-22
2 .劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违反劳动合同。（ ）
Y 对 N 错
题型:
判断题
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2021-08-22
3 .一水泥厂收益不景气，月底不能按时给职工发放工资，故以生产的水泥每人100袋来抵顶当月工资，厂长说：你们卖多少赚多少就当工资了。这也是合情合理的。 （ ）
Y 对 N 错
题型:
判断题
提问时间:
2021-08-22
4 .病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的80%。（ ）
Y 对 N 错
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判断题
提问时间:
2021-08-22
5 .如果用人单位的规章制度未经公示或者未对劳动者告知，该规章制度对劳动者不生效。（ ）
Y 对 N 错
题型:
判断题
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2021-08-22
7 .根据规定，当事人申请劳动争议调解必须提出书面申请。 （ ）
Y 对 N 错
题型:
判断题
提问时间:
2021-08-22
8 .在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。（ ）
Y 对 N 错
题型:
判断题
提问时间:
2021-08-22
9 .劳动争议仲裁公开进行，但当事人协议不公开进行或者涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的除外。（ ）
Y 对 N 错
题型:
判断题
提问时间:
2021-08-22
10 .关于《会计法》的表述，不正确的是（ ）。
A 《会计法》是会计工作的最高准则 B 《会计法》是会计法律制度中层次最高的法律规范 C 《会计法》是制定其他会计法规的依据 D 《会计法》是国家宪法
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
