企业开发的课程，要符合企业的使用价值、生存发展的需求，这是第( )位的。

1 .对知识逻辑运用类课程的考核比较容易，且成本很低。

A 对 B 错

题型: 单选题 提问时间: 2022-10-24

查看答案

---

2 .开发课程本身也是创造知识的过程。

A 对 B 错

题型: 单选题 提问时间: 2022-10-24

查看答案

---

3 .即使知识概念不过关，也依然能凭借出色的技巧训练来形成能力。

A 对 B 错

题型: 单选题 提问时间: 2022-10-24

查看答案

---

4 .结构是单独存在的模块和模块之间的( )关联。

A 事实 B 逻辑 C 数字 D 实践

题型: 单选题 提问时间: 2022-10-24

查看答案

---

5 .( )主要是指课程从产生到成型，最后到纳入正常的课程体系序列的过程中，企业需要有足够的资源来支撑。

A 培训的智能化管理 B 培训档案的建立 C 培训数据库设计 D 规范的生态体系

题型: 单选题 提问时间: 2022-10-24

查看答案

---

7 .课程设计的第一步是( )。

A 课程的内容 B 课程的结构 C 局部的认识 D 完整的认识

题型: 单选题 提问时间: 2022-10-24

查看答案

---

8 .即便企业存在一个良好的沟通机制在，也需要( )来实施、来操作、来监管协调。

A 外部大脑 B 中层干部 C 高管 D 基层工作人员

题型: 单选题 提问时间: 2022-10-24

查看答案

---

9 .从形式上来讲，课程设计是从( )的过程。

A “0到2” B “1到n” C “0到n” D “0到1”

题型: 单选题 提问时间: 2022-10-24

查看答案

---

10 .对于企业培训而言，( )开发出的课程才是最有说服力的。

A 企业外部的人 B 企业内部的人 C 高明的培训者 D 顶级学者、教授

题型: 单选题 提问时间: 2022-10-24

查看答案

---