[多选题]
属于沟通的重要性内容的有( )
A .使思想一致、产生共识
B .减少摩擦争执与意见分歧
C .疏导员工情绪、消除心理困扰
D .使员工了解组织环境、减少变革阻力
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习题解析
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1 .气氛,指一种对人产生心理影响的( )。
A 规范环节 B 语言环节 C 情感环境 D 生活环境
题型:
单选题
提问时间:
2022-10-28
2 .下列属于团队的特征的是( )。
A 成员均是冲着利益而来 B 团队成员聚在一起有共同的目标 C 一伙人的组织形式的目标和理想都是一次性和临时性 D 因利而聚、无利而散的短期合作
题型:
单选题
提问时间:
2022-10-28
3 .以下不属于团队凝聚力来源的有( )。
A 群体成员的整体配合效能 B 团队成员的归属感 C 过于自我 D 管理者的魅力
题型:
单选题
提问时间:
2022-10-28
4 .在沟通中,对方如果紧握双手,则代表了( )。
A 焦虑 B 疑惑 C 撒谎 D 骄傲
题型:
单选题
提问时间:
2022-10-28
5 .下级管理者要积极主动地去了解上级,了解内容不包括( )。
A 家庭背景 B 业务专长 C 工作意图 D 工作方法
题型:
单选题
提问时间:
2022-10-28
7 .关于管理沟通的三个50%,下列说法正确的有( )。
A 管理中50%的问题是因为沟通不够造成的 B 50%的管理问题是需要通过沟通去解决的 C 管理者50%的时间应该用于沟通 D 沟通是管理活动和管理行为中重要的组成部分
题型:
多选题
提问时间:
2022-10-28
8 .要有效管理团队之间的冲突,需要遵循的原则包括( )。
A 要分清楚冲突的性质 B 要针对不同类型的冲突采取不同的措施 C 既要预防团队之间的冲突,也要激发团队之间的冲突 D 建设性冲突要适当鼓励,破坏性冲突则应该减低到最小程度
题型:
多选题
提问时间:
2022-10-28
9 .团队冲突的产生原因包括( )。
A 资源竞争 B 目标冲突 C 相互依赖性 D 责任模糊
题型:
多选题
提问时间:
2022-10-28
10 .团队具有的基本特征有( )。
A 明确的目标 B 相关的技能 C 相互间信任 D 共同的诺言
题型:
多选题
提问时间:
2022-10-28
