内控体系建设和实施，要尽可能通过机制预防惰怠风险，如轮岗、缩短简单重复劳动的班次、时间。

1 .华为一直是企业打击腐败的学习典型，华为总裁任正非在内部多次强调，“唯一能阻挡华为公司前进的，就是( )。

A 技术壁垒 B 缺乏优秀员工 C 不良的企业文化 D 内部腐败

题型: 单选题 提问时间: 2022-02-01

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2 .对于个体差异的考虑，通常可以利用激励机制鼓励有利差异，并利用限制和惩戒措施消减不利影响。

A 对 B 错

题型: 单选题 提问时间: 2022-02-01

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3 .在重大决策中既要避免盲目从众的情况，也要关注并避免少数人别出心裁、哗众取宠而导致决策失误的情况。

A 对 B 错

题型: 单选题 提问时间: 2022-02-01

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4 .重大及关键决策中要避免从众的非理性决策。

A 对 B 错

题型: 单选题 提问时间: 2022-02-01

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5 .在一个群体或组织中，社会认可是一种奖励，而社会拒绝则是一种惩罚。

A 对 B 错

题型: 单选题 提问时间: 2022-02-01

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7 .如无损害，应权衡并兼顾各方利益，尽可能在私利与公利之间找到平衡点。

A 对 B 错

题型: 单选题 提问时间: 2022-02-01

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8 .集体公利与个体私利通常是相互依存关系，而不是矛盾冲突关系。

A 对 B 错

题型: 单选题 提问时间: 2022-02-01

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9 .导致内部控制失败的最大困难在于往往要直接面对人性。

A 对 B 错

题型: 单选题 提问时间: 2022-02-01

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10 .关于科学管理，以下说法正确的是( )。

A 泰勒创始，是针对传统的经验管理提出的，核心是提高劳动生产率 B 强调科学，而不是单凭经验办事 C 强调和谐，而不是合作；合作，而不是个人主义 D 强调以最大限度的产出，取代有限的产出，用高效率的生产方式代替低成...

题型: 多选题 提问时间: 2022-02-01

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