[判断题] 提问人:匿名网友 提问时间:2026-08-13

“三期”女职工严重违纪,单位可辞退。(  )


Y .对
N .错

提问人:匿名网友 提问时间:2026-08-13

参考答案(由小熊题库网聘请的专业题库老师提供的解答)

请点击↑↑↑ 查看官方参考答案 按钮

习题解析

请点击 查看官方参考答案 按钮

您可能感兴趣的题目


1 .对于企业以溢价或折价购入或源生的、且具有提前偿付特征的债务工具,如果同时满足下列(  )条件,则其符合本金加利息的合同现金流量特征。

A 提前偿付金额实质上反映了合同面值和已计提但尚未支付的合同利息,其中不包括因提前终止合同而支付或收取的合理补偿 B 提前偿付金额实质上反映了合同面值和已计提但尚未支付的合同利息,其中可能包括因提前终止合同...

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-18

2 .“三期”女职工包括(  )。

A 经期 B 产期 C 哺乳期 D 孕期

题型: 多选题 提问时间: 2026-08-13

3 .劳动合同终止特殊情形有(  )。

A 医疗期续延合同 B 三期女职工续延合同 C 临退员工续延 D 员工离职终止

题型: 多选题 提问时间: 2026-08-13

4 .员工主动辞职,单位无需支付经济补偿。(  )

Y 对 N 错

题型: 判断题 提问时间: 2026-08-13

5 .末位淘汰辞退员工属于合法解除。(  )

Y 对 N 错

题型: 判断题 提问时间: 2026-08-13

6 .经济性裁员无需向劳动部门报告。(  )

Y 对 N 错

题型: 判断题 提问时间: 2026-08-13

8 .经济补偿基数包含加班费,各地标准一致。(  )

Y 对 N 错

题型: 判断题 提问时间: 2026-08-13

9 .经济补偿超过社平工资3倍部分需缴税。(  )

Y 对 N 错

题型: 判断题 提问时间: 2026-08-13

10 .违法解除员工可选择继续履行或要2N。(  )

Y 对 N 错

题型: 判断题 提问时间: 2026-08-13

 
如有问题 请联系客服
  • 客服微信