[单选题]
与物质资产不同，人力资产的所有者是( )，人力资本投资的最大获益者是( )。
A .社会，员工
B .员工，企业
C .企业，社会
D .员工，员工
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习题解析
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1 .下列设备维护、检查活动中，（ ）是以维修工或专业人员为主进行的。
A 每班维护 B 定期维护 C 日常检查 D 定期检查 E 法定检查
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
2 .小修理的维修费用定额一般可按（ ）确定。
A 设备拥有量 B 工业产值 C 设备的计划开动台时 D 设备的开动率 E 设备的修理复杂系数
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
3 .下列有关收入确认的表述中，符合准则规定的有（）。
A 长期为客户提供重复的劳务收取的劳务费，在相关劳务活动发生时确认收入 B 广告的制作费，应在相关的广告或商业行为开始出现于公众面前时确认收入 C 属于与提供初始及后续服务相关的特许权收入应在提供服务时确认 D 与B...
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
4 .建造合同收入包括（）。
A 合同规定的初始收入 B 因合同变更形成的收入 C 因奖励形成的收入 D 因索赔形成的收入 E 与合同有关的零星收益
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
5 .战略性人力资源管理的重要原则是( )。
A 必须经常进行变革 B 组织结构不宜太复杂 C 人力资源战略必须要稳定 D 人力资源战略与企业战略必须匹配
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单选题
提问时间:
2021-08-22
7 .实施转向或紧缩战略的组织在人力资源需求上的主要问题是( )。
A 裁员 B 确定关键员工 C 组织之间的合并 D 制定特殊的人才保留战略
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
8 .实施聚焦战略组织的关键因素是( )。
A 激励创新 B 培训和保证顾客满意 C 削减成本 D 采用内部晋升机制
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
9 .人力资源专业人员需要具备的特征中，( )是人力资源管理人员进行工作的基础，也是他们区别于其他管理人员的主要标志。
A 专业知识 B 业务知识 C 变革能力 D 创新能力
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
10 .战略性人力资源管理的重要特征是以( )的观点来看待人力资源。
A 发展 B 联系 C 投资 D 竞争
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
