[多选题] 提问人:匿名网友 提问时间:2021-08-25

下列属于劳动合同无效或部分无效的情形有( )。


A .以欺诈
B .用人单位免除自己的法定责任
C .违反法律
D .合同相对方失信的
E .劳动合同丢失的

提问人:匿名网友 提问时间:2021-08-25

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习题解析

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1 .关于无固定期限劳动合同的说法,错误的是( )。

A 用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同 B 只要劳动者提出订立无固定期限劳动合同,用人单位就应当与劳动者订立无固定期限劳动合同 C 劳动者在用人单位连续工作满10年,续订劳动合同时,用人单位应与...

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-25

2 .关于劳动合同试用期的说法,错误的是( )。

A 试用期最长不得超过6个月 B 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期 C 试用期内,劳动者辞职无须提前告知 D 试用期工资不得低于当地最低工资标准

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-25

3 .劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,协商不成,且没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,( )。

A 适用国家有关规定 B 适用集体合同规定 C 实行同工同酬 D 适用企业规章制度

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-25

4 .根据国家有关规定,从事繁重体力劳动的劳动者必须年满( )周岁。

A 14 B 16 C 18 D 20

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-25

5 .下列关于事业单位解聘说法错误的是( )。

A 事业单位工作人员连续旷工超过30个工作日,事业单位可以解除聘用合同 B 事业单位工作人员1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同 C 事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位,事业单位...

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-25

7 .关于劳动合同试用期的说法,正确的有( )。

A 用人单位与劳动者可以随时约定试用期 B 劳动合同期限不满六个月不得约定试用期 C 以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期 D 试用期包含在劳动合同期限内 E 劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-25

8 .根据《中华人民共和国行政诉讼法》,行政诉讼中对作出的行政行为负有举证责任的主体是( )。

A 原告 B 法院 C 第三人 D 被告

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-25

9 .行政诉讼是一种特殊的诉讼,具有与其他诉讼不同的特有的原则,这些原则包括( )。

A 当事人选择复议原则 B 原则上不适用调解原则 C 审查具体行政行为合理性原则 D 司法变更权有限原则 E 具体行政行为不因诉讼而停止执行原则

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-25

10 .关于高温津贴的说法中,正确的是( )。

A 防暑降温饮料可以充抵高温津贴 B 用人单位向劳动者发放的高温津贴应纳入工资总额 C 高温津贴标准由法律规定 D 劳动者在30摄氏度以上高温天气从事室外作业,用人单位应当发放高温津贴

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-25

 
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