[单选题] 提问人:匿名网友 提问时间:2021-08-23

企业薪酬满意度调查的对象是( )。


A .企业的长期客户
B .企业内部所有员工
C .本行业中的其他企业
D .企业内部所有员工家属

提问人:匿名网友 提问时间:2021-08-23

参考答案(由小熊题库网聘请的专业题库老师提供的解答)

请点击↑↑↑ 查看官方参考答案 按钮

习题解析

请点击 查看官方参考答案 按钮

您可能感兴趣的题目


1 .根据员工所具备的与完成某一特定职位等级工作要求相应的工作能力,确定工资等级的工资制度是( )。

A 技术等级工资制 B 岗位等级工资制 C 结构工资制 D 职能等级工资制

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-23

2 .能够灵活反映企业经营状况和劳务市场供求状况,并对员工的工资收入实行保密的工资制度是( )。

A 提成工资制 B 谈判工资制 C 结构工资制 D 技术等级工资制

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-23

3 .小王是某商品流通企业的配送员工,他的薪酬计量更适合采用( )工资的形式。

A 计件 B 计时 C 绩效 D 提成

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-23

4 .商品流通企业在进行薪酬调查时,首先要确定薪酬调查的范围。在选择被调查企业时,要选择( )与本企业有可比性的企业。

A 雇佣的劳动力 B 生产规模 C 技术水平 D 产品

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-23

5 .在确定薪酬调查时间时,要明确收集薪酬数据的开始和截止时间。通常春季报告的时间主要集中在每年的( )。

A 1-2月 B 3-6月 C 7-8月 D 9-12月

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-23

7 .将待定工作与标准工作相比较来确定其相对价值和工作薪酬的方法是职务评价方法中的( )。

A 计点法 B 分类法 C 因素比较法 D 排序法

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-23

8 .下列福利中,属于企业补充福利的是( )。

A 养老保险 B 医疗保险 C 带薪休假 D 失业保险

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-23

9 .下列保险类型中,属于企业自主福利的是( )。

A 医疗保险 B 失业保险 C 企业补充养老保险 D 工伤保险

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-23

10 .团队激励计划中,以节约成本为基础的收益分享计划是( )。

A 现金现付制 B 递延式滚存制 C 现付与递延结合制 D 斯坎伦计划

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-23

 
如有问题 请联系客服
  • 客服微信