[多选题]
国际人力资源管理与国内人力资源管理的区别包括（ ）。
A .国际人力资源管理具有更复杂的功能
B .国际人力资源管理涉及更多公平问题
C .国际人力资源管理不涉及员工的个人生活
D .国际人力资源管理面临更多的外界环境压力
E .国际人力资源管理对企业经营负有更大的责任
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习题解析
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1 .职能制组织形式的优点有（ ）。
A 便于高层领导对整个企业实行严格的控制 B 整个组织有较高的稳定性 C 有利于强化专业管理，提高工作效率 D 可以消除设备及劳动力的重复，充分利用资源 E 企业领导负担轻
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多选题
提问时间:
2021-08-24
2 .根据麦克里兰的三重需要理论，权力需要高的人（ ）。
A 喜欢支配别人 B 喜欢对人发号施令 C 重视争取地位 D 希望别人顺从自己的意志 E 希望得到及时的反馈
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
3 .公平理论认为，员工会将自己的产出与投入比与别人的产出与投入比进行比较。这里的“投入”包括（ ）。
A 资历 B 工作经验 C 创造力 D 工作绩效 E 工资和奖金
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
4 .关于领导—成员交换理论的说法，正确的是（ ）。
A 领导者与下属确立关系的早期，就已经分出了“圈里人”和“圈外人” B 领导者对于“圈里人”会投入更多的时间 C 在工作中，“圈外人”要比“圈里人”绩效更高 D 领导—成员交换的过程是单向的
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
5 .职能制结构主要适用于（ ）的企业。
A 中小型 B 产品品种比较单一 C 生产技术发展变化比较慢 D 外部环境比较稳定 E 管理复杂
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
7 .人力资源战略模式中的参与战略的特点包括（ ）。
A 授权 B 强调人才储备 C 鼓励员工参与管理 D 管理人员是指导教练 E 薪酬与绩效联系密切
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
8 .根据个人所得税相关法律的规定，个人出租机器设备属于（ ）。
A 个体工商户生产 B 特许权使用费所得 C 财产租赁所得 D 财产转让所得
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单选题
提问时间:
2021-08-24
9 .某企业销售白酒4000斤，销售额为14040元（含增值税），消费税率20％，0.5元 /斤，则企业应纳消费税额为（ ）。
A 2808 B 2400 C 4808 D 4400
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单选题
提问时间:
2021-08-24
10 .根据企业所得税法律制度的规定，下列说法中正确的有（ ）。
A 企业发生的与经营活动有关的业务招待费支出，按照发生额的60％扣除，且不能超过当年销售（营业）收入5‰ B 企业发生的符合条件的广告费和业务宣传费支出，除国务院 C 企业发生的捐赠支出，不超过年度利润总额12%的部分...
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多选题
提问时间:
2021-08-24
