[单选题]
（ ）是指员工对获得企业的经济性报酬和非经济性报酬与他们的期望值相比较后形成的心理状态。
A .职位评价
B .薪酬调查
C .薪酬管理
D .薪酬满意度
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习题解析
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1 .购买商面临的替代品越多，购买商的议价能力就越低。（ ）
Y 对 N 错
题型:
判断题
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2021-08-23
2 .经营环境又称为任务环境，主要是指影响企业获取必要资源或确保经营活动顺利开展的因素。（ ）
Y 对 N 错
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判断题
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2021-08-23
3 .投融资是企业的重要经营活动。（ ）
Y 对 N 错
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判断题
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2021-08-23
4 .企业能力是指企业配置资源，发挥其生产和竞争作用的能力。（ ）
Y 对 N 错
题型:
判断题
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2021-08-23
5 .基本活动是指生产经营的实质性活动，一般可以分为内部后勤、生产经营、外部后勤、市场销售和服务五种活动。（）
Y 对 N 错
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判断题
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2021-08-23
7 .计时工资的形式不包括（ ）。
A 月工资制 B 日工资制 C 小时工资制 D 年工资制
题型:
单选题
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2021-08-23
8 .下列属于岗位等级工资制的是（ ）。
A 一岗一薪制 B 多岗一薪制 C 多岗多薪制 D 等级工资制
题型:
单选题
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2021-08-23
9 .不属于基本薪酬制度的主要类型的是（ ）。
A 结构工资制 B 技术等级工资制 C 岗位等级工资制 D 人员工资制
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
10 .（ ）是一种灵活反映企业经营状况和劳务市场供求状况并对员工的工资收人实行保密的一种工资制度。
A 谈判工资制 B 结构工资制 C 岗位等级工资制 D 技术等级工资制
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
