[单选题] 提问人:匿名网友 提问时间:2022-03-28

(   ),就是努力为专业技术人员提供施展才华的舞台,使其事业有成。


A .事业留人
B .感情留人
C .待遇留人
D .机遇留人

提问人:匿名网友 提问时间:2022-03-28

参考答案(由小熊题库网聘请的专业题库老师提供的解答)

请点击↑↑↑ 查看官方参考答案 按钮

习题解析

请点击 查看官方参考答案 按钮

您可能感兴趣的题目


1 .中层管理者应当一半时间用于管人,一半时间用于做事。(   )

Y 对 N 错

题型: 判断题 提问时间: 2022-03-28

2 .团队就是一群有互补技能、愿意为了共同目的、业绩目标和实现某项使命而相互承担责任的人们组成的群体。它是组织分配资源和确定业绩的基本单位。(   )

Y 对 N 错

题型: 判断题 提问时间: 2022-03-28

3 .美国著名人力资源管理专家加里•德斯勒将职业生涯划分为成长阶段;探索阶段;(   );维持阶段;下降阶段。

A 开发阶段 B 停滞阶段 C 成熟阶段 D 确立阶段

题型: 单选题 提问时间: 2022-03-28

4 .党的(   )报告将此观点发展为:“必须尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造,这要作为党和国家的一项重大方针在全社会认真贯彻”。

A 十六大 B 十七大 C 十八大 D 十九大

题型: 单选题 提问时间: 2022-03-28

5 .(   )认为事物的内因是事物自身运动的源泉和动力,是事物发展的根本原因,内因是事物发展变化的内在依据,决定事物的性质和发展方向。

A 唯物辩证法 B 唯心辩证法 C 唯人辩证法 D 以上说法均不正确

题型: 单选题 提问时间: 2022-03-28

7 .大量的调查表明,(   )的缺失是直接造成职业发展停滞的主要原因。

A 梦想 B 思想 C 内生动力 D 性格

题型: 单选题 提问时间: 2022-03-28

8 .专业技术人员一般运用(   )以及信息进行工作,通过自己的创意、分析、判断、综合、设计给产品带来附加值。

A 符号 B 形态 C 概念 D 技术

题型: 多选题 提问时间: 2022-03-28

9 .专业技术人员要敬业就应以勤为本,要做到(  )。

A 勤学 B 勤问 C 勤思 D 勤写

题型: 多选题 提问时间: 2022-03-28

10 .专业技术人员一般运用符号、概念、技术以及信息进行工作,通过自己的创意、分析、判断、综合、设计给产品带来附加值。(  )

Y 对 N 错

题型: 判断题 提问时间: 2022-03-28

 
如有问题 请联系客服
  • 客服微信