[单选题]
企业应当结合实际情况,全面梳理采购业务流程,完善采购业务相关管理制度。下列不属于《企业内部控制应用指引第7号——采购业务》要求制定的制度的是( )。
A .采购验收制度
B .退货管理制度
C .采购申请制度
D .应收账款管理制度
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习题解析
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1 .甲公司是一家处于成长期的美容美发公司,公司实行会员制,顾客主要通过电话和网络预约方式来门店进行美容美发。甲公司决定采用平衡计分卡进行绩效管理,从创新与学习角度考虑,其平衡计分卡的内容包括( )。
A 顾客续卡率 B 主要员工保留率 C 顾客订单的增加 D 顾客的满意度
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
2 .具有请购权的部门对于预算内采购项目,应当严格按照预算执行进度办理请购手续。由于物价的上涨,供应商的供应物资价格大于公司预期的采购价格,具有请购权的部门应该( )。
A 向相关部门提出合理采购申请 B 按照供应商的价格进行采购 C 在预算内降低采购量 D 寻找其他替代产品
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
3 .甲公司是国内一家大型家电生产企业,该公司决定采用平衡计分卡来衡量企业的绩效。从财务角度看,下列各项中不属于甲公司平衡计分卡内容的是( )。
A 主要顾客的收益率 B 销售增长率 C 新产品占销售的比例 D 利润预期
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
4 .下列关于《企业内部控制应用指引第7号——采购业务》的说法中,错误的是( )。
A 企业应当建立严格的采购验收制度 B 验收过程中发现的异常情况,负责验收之外的机构或人员应当立即向企业有权管理的相关机构报告 C 涉及大宗和新 D 验收过程要关注采购项目的品种
题型:
单选题
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2021-08-22
5 .与传统评价体系相比较来说,下列不属于平衡计分卡特点的是( )。
A 可以为企业战略管理提供强有力的支持 B 可以提高企业整体的管理效率 C 注重团队合作,防止企业管理机能失调 D 使得传统的绩效管理从人员考核和评估的工具转变成战略实施的工具
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
7 .甲公司是一家不锈钢生产企业,为了提高企业竞争力,甲公司决定采用平衡计分卡衡量公司绩效,并选用销售增长率、预期利润、交货时间、顾客满意度作为衡量指标,该公司选用的衡量指标涵盖的角度不包括( )。
A 财务角度 B 创新与学习角度 C 内部流程角度 D 顾客角度
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单选题
提问时间:
2021-08-22
8 .下列关于采用专家工作或进行专业测试的做法中,错误的是( )。
A 重要和技术性较强的采购业务,应当组织相关专家进行论证,实行集体决策和审批 B 企业可委托具有相应资质的中介机构对供应商进行资信调查 C 大宗采购应该组织专家参与 D 涉及大宗和新
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单选题
提问时间:
2021-08-22
9 .下列关于平衡计分卡的描述不正确的是( )。
A 平衡计分卡是一种平衡四个不同角度的衡量方法,该方法平衡了短期与长期业绩 B 平衡计分卡最大的优点是能够把内部流程列为四个角度中的一个 C 企业的平衡计分卡最典型的客户角度通常包括:定义目标市场和扩大关键细分...
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单选题
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2021-08-22
10 .下列关于财务报告的说法中不正确的是( )。
A 企业负责人对财务报告的真实性 B 企业在编制年度财务报告前,应当进行必要的资产清查 C 企业负责人应当在财务分析和利用工作中发挥主导作用 D 企业定期的财务分析应当形成分析报告,构成内部报告的组成部分
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单选题
提问时间:
2021-08-22
