[多选题]
关于管理层次、管理幅度的说法正确的是（ ）。
A .一个组织的管理层次的多少，反映其组织结构的纵向复杂程度
B .管理幅度的大小往往反映上级领导者直接控制和协调的业务活动量的多少
C .管理层次和管理幅度存在正比关系
D .管理幅度决定管理层次
E .管理层次对管理幅度存在着一定的制约作用
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习题解析
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1 .根据桑南菲尔德的标签理论，重视适应、忠诚感和承诺，把管理人员培养成通才的组织文化类型是（ ）。
A 学院型 B 堡垒型 C 棒球队型 D 俱乐部型
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
2 .重视创造发明的组织文化称为（ ）组织文化。
A 学院型 B 棒球队型 C 俱乐部型 D 堡垒型
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
3 .下列属于组织发展中人文技术内容的是（ ）。
A T团体训练 B 扩大员工自主性 C 使工作更具挑战性 D 合并职能部门
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
4 .质量圈属于组织发展方法中的（ ）。
A 结构技术和人文技术的混合体 B 现代组织发展方法 C 人文技术 D 结构技术
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
5 .组织结构的主要特征因素包括（ ）。
A 管理层次和管理幅度 B 专业化程度和职业化程度 C 地区分布和分工形式 D 企业战略 E 企业规模
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
7 .组织设计的类型多种多样，常用的有（ ）。
A 按职能划分的组织形式 B 行政层级式组织形式 C 事业部制形式 D 矩阵组织形式 E 虚拟组织形式
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
8 .下列针对三种主要组织形式在不同环境中有效性对比的描述，正确的有（ ）。
A 在复杂/静态环境下，行政层级式效果最好 B 在复杂/动态环境下，行政层级式效果最差 C 在复杂/动态环境下，矩阵式效果最好 D 在简单/静态环境下，职能制效果最好 E 在简单/动态环境下，矩阵式的效果要好于行政层级式的效...
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
9 .行政层级式组织形式的决定因素包括（ ）。
A 规章 B 分工 C 权力等级 D 个人因素 E 技术能力
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
10 .职能制组织形式的缺点有（ ）。
A 企业领导负担重 B 狭隘的职能观念 C 适应性差 D 横向协调差 E 稳定性较差
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
