下列关于风险偏好与业务目标设定的说法中，正确的有（ ）。
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习题解析
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您可能感兴趣的题目
1 .权重是绩效指标体系的重要组成部分，权重确定的具体方法一般包括（ ）。
A 关键绩效指标和工作目标完成效果之间的权重分配 B 确定关键绩效指标和工作的指标值 C 关键绩效指标权重的确定 D 工作目标权重的确定
2 .下列关于发展战略的途径的说法中，正确的有（ ）。
A 发展战略一般可以采用三种途径，包括并购 B 发展战略主要有三种类型: 密集型战略 C 在产品——市场战略组合矩阵中，通常将密集型战略从多元化战略中分离出来，归入发展战略中 D 横向一体化战略是企业向产业价值链相同...
3 .结合多家公司经验，一般将关键绩效指标的指标值设计为（ ）。
A 正常目标 B 特定指标 C 挑战指标 D 专项指标
4 .下列关于波士顿矩阵与企业战略选择的说法中，正确的有（ ）。
A 对于明星类业务采用发展战略，可以考虑将现金牛类业务的收益投入明星类业务中，使其尽快产生正现金流 B 对于现金牛业务采用稳定战略，要保持稳定的现金流，保持市场份额，让现金牛类业务产生更大的现金流收益 C 对于...
5 .在绩效管理执行阶段，需要与每一个被激励者进行沟通，其主要目的包括（ ）。
A 正面传递公司绩效管理的目的和做法 B 引导员工理解其具体的绩效指标 C 在被考核者工作的领域，上下达成深入的共识 D 绩效沟通伴随着一走程度的工作辅导
7 .个人签订的绩效协议通常包括的内容有（ ）。
A 基本信息 B 考核人声明 C 绩效目标衡量标准 D 绩效评估内容
8 .下列关于风险识别内容的说法中，正确的有（ ）。
A 企业应当对战略风险 B 分析企业面临的风险因素 C 企业应根据风险形成机制，识别可能影响风险管理目标实现的内外部风险因素和风险事项 D 横向方面，既要把握本企业所处行业风险的普遍性（如市场需求风险 E 纵向方面，要...
9 .签署绩效协议时需要注意的事项包括（ ）。
A 在绩效达成方式上，事前必须有沟通 B 考核者必须代表企业及部门的意志 C 签署前默认被考核者已经充分了解绩效协议内容 D 绩效协议签署后，被考核者留存一份，考核者留存一份，绩效管理部门或人事部留存一份
10 .风险评估的基本内容包括（ ）。
A 衡量风险发生的可能性 B 分析各种风险之间的相互关系 C 衡量风险对企业影响的程度和可能持续的时间 D 对风险进行排序
