[单选题]
根据既定的目标对员工的工作结果作出评价，发现其工作中存在的问题并加以改进，这是人力资源管理的（ ）。
A .工作分析
B .绩效管理
C .薪酬管理
D .培训开发
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习题解析
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1 .最拙劣的建筑师也要比最灵巧的蜜蜂显得优越，这反映了人力资源的（ ）。
A 社会性 B 生产性 C 时效性 D 能动性
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
2 .社会政治、经济和文化的不同，必然导致人力资源质量的不同，这反映了人力资源的（ ）。
A 可变性 B 时效性 C 社会性 D 能动性
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
3 .（ ）的管理重点是培训和开发，具体措施包括给员工更多的自主权、工作丰富、培训和长期薪酬等。
A 工业或产业模式 B 投资模式 C 参与模式 D 高度灵活模式
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
4 .在人力资源管理的功能中，（ ）是基础，为其他功能的实现提供了条件。
A 吸纳功能 B 开发功能 C 激励功能 D 维持功能
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
5 .在人力资源管理的功能中，（ ）是手段。
A 吸纳功能 B 开发功能 C 激励功能 D 维持功能
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
7 .（ ）的兴起，将企业中对人的重视与以市场为导向的企业管理观念结合到一块，形成企业管理中的又一次飞跃。
A 古典管理 B 文化管理 C 人际关系学派 D 科学原理
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
8 .（ ）时期的管理主要围绕劳工关系展开。
A 雇佣管理 B 人事管理 C 人力资源管理 D 文化管理
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
9 .（ ）被誉为“人事管理的先驱”之一。
A 欧文 B 莫里斯 C 德鲁克 D 斯普兰格
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
10 .人力资源与其他资源一样，具有（ ）。
A 物质性 B 精神性 C 可用性 D 有限性 E 无限性
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-23
