[单选题] 提问人:匿名网友 提问时间:2021-08-24

( )是指合同双方当事人因某种原因,在完全自愿的情况下,在彼此达成一致的基础上提前解除劳动合同的情形。


A .协商解除
B .法定解除
C .单方解除
D .自动解除

提问人:匿名网友 提问时间:2021-08-24

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习题解析

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1 .下列关于优先股筹资规定的说法中,不正确的有( )。

A 上市公司发行优先股的条件之一是其普通股为上证50指数成份股 B 优先股每股票面金额为100元 C 上市公司公开发行的优先股应当采取固定股息率 D 不得发行可转换为普通股的优先股

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2 .下列关于成本的说法中,不正确的有( )。

A 费用化成本在发生时立即确认为费用 B 按成本转为费用的不同方式,生产经营成本分为产品成本和期间成本,期间成本直接从当期收入中减除,而产品成本要待产品出售时才能减除 C 产品成本可以分为全部成本和部分成本两类...

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3 .已知A公司在预算期间,销售当月收回货款50%,次月收回货款35%,再次月收回货款15%。预计8月份货款为20万元,9月份货款为30万元,10月份货款为50万元,11月份货款为100万元,未收回的货款通过“应收账款”核算,则下列说法正确的有( )。

A 10月份收到货款38.5万元 B 10月末的应收账款为29.5万元 C 10月末的应收账款有22万元在11月份收回 D 11月份的货款有15万元计入年末的应收账款

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4 .空头对敲是指同时出售一只股票的看涨期权和看跌期权,它们的执行价格、到期日都相同,则下列结论正确的有( )。

A 空头对敲的组合净损益大于净收入,二者的差额为期权出售收入 B 如果股票价格>执行价格,则组合的净收入=执行价格-股票价格 C 如果股票价格<执行价格,则组合的净收入=股票价格-执行价格 D 只有当股票价格偏离执...

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5 .变更劳动合同应当采用( )。

A 口头形式 B 书面形式 C 电子形式 D 录音形式

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7 .劳务派遣单位违法解除或者终止被派遣劳动者的劳动合同的,应当依照《劳动合同法》规定的经济补偿标准的( )倍向劳动者支付赔偿金。

A 2 B 3 C 5 D 10

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8 .下列关于劳务派遣的表述错误的有( )。

A 2012年12月28日,第十一届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议决定对《劳动合同法》有关劳务派遣的规定作出修改,自2013年5月1日起施行 B 经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可 C 劳务派遣单位的注...

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9 .根据《劳动合同法》的特别规定,下列对非全日制用工的描述正确的有( )。

A 非全日制用工双方当事人可以订立口头协议 B 非全日制用工双方当事人可以约定试用期 C 非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过30日 D 非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工 E 从事非全日制...

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10 .下列关于劳动争议基本特征的表述错误的是( )。

A 劳动争议的当事人是特定的 B 劳动争议主体之间必须存在劳动关系 C 劳动争议的内容必须是与劳动权利义务有关 D 劳动争议的内容不一定与劳动权利义务有关

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