[多选题]
综合激励模式的指导意义有（ ）。
A .如何根据个人能力进行工作分工
B .如何设定合适的工作目标
C .工作的实际绩效取决于能力的大小
D .设定怎样的有效奖励制度能使员工不断保持积极性
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习题解析
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1 .下列说法中属于动机的功能的有（ ）。
A 始发功能 B 选择功能 C 调整与反馈功能 D 对应功能
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2 .关于双因素理论，属于保健因素的有（ ）。
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2021-08-25
3 .强化理论中属于强化的类型的有（ ）。
A 正强化 B 负强化 C 自然消退 D 惩罚
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5 .惩罚指用（ ）等带有强制性、威胁性的措施来创造一种令人不愉快甚至痛苦的环境，或取消现有的令人满意的条件，以表示对某种不符合要求的行为的否定，从而消除这种行为重复发生的可能性。
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7 .下列说法中属于公司福利的有（ ）。
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多选题
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A 按劳分配 B 按关系分配 C 按年龄分配 D 按资分配
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多选题
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2021-08-25
9 .下列说法中属于综合激励模式内容的有（ ）。
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多选题
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2021-08-25
10 .保健因素是那些与人们的满意情绪有关的因素。如工作表现机会、工作上的成就感。（ ）
Y 对 N 错
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判断题
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2021-08-25
