[单选题]
就业弹性高的国家或地区,一般来说( )的比重较大。
A .劳动密集型产业
B .资本密集型产业
C .技术密集型产业
D .知识密集型产业
参考答案(由小熊题库网聘请的专业题库老师提供的解答)
请点击↑↑↑ 查看官方参考答案 按钮
习题解析
请点击 查看官方参考答案 按钮
您可能感兴趣的题目
1 .若劳动力供给曲线不变,劳动力需求曲线向右移动,则( )。
A 新的均衡点左移 B 均衡工资率提高,均衡就业量提高 C 均衡工资率降低,均衡就业量降低 D 均衡工资率和均衡就业量不变
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
2 .下列不可以作为商标注册,但是可以作为非注册商标使用的是( )。
A 缺乏显著性特征的 B 仅仅直接表示商品的质量 C 在相同或类似商品上与已注册或申请在先的商标相同或近似 D 仅有本商品的通用名称和图形 E 商标中有商品的地理标志,而该商品并非来源于该标志所标示的地区,误导公众的
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
3 .某地区在2008年共有总人口为960万人,其中,非劳动力总人口为160万人,就业人口720万,则该地区在2008年的失业率为( )。
A 6% B 10% C 25% D 33%
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
5 .下列不属于人力资本投资活动的是( )。
A 高强度 B 寻找工作 C 增进健康 D 工作流动
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
6 .内部劳动力市场与( )相结合,可以有效地增进对员工的工作激励,同时降低监督成本。
A 计时工资制 B 计件工资制 C 结构工资制 D 岗位技能工资制
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
7 .建立了内部劳动力市场的企业可以向员工提供一种终身工资支付模式,即在员工职业生涯的早期阶段对他们的工资实行( ),在后期阶段则实行( )。
A 减额支付,等额支付 B 减额支付,超额支付 C 等额支付,超额支付 D 超额支付,等额支付
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
8 .《劳动合同法》实施后,用人单位自用工之日起( )个月内不与劳动者订立书面劳动合同,不属于违法的行为。
A 1 B 3 C 6 D 12
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
9 .按照我国《劳动法》的规定,执行劳动安全卫生规程属于( )。
A 用人单位的权利 B 用人单位的义务 C 劳动者的权利 D 劳动者的义务
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
