[单选题]
当预算用来评价工作完成情况时，设置了开支的限额。这个过程通常会导致部门增加一些“额外的东西”，以确保预算的完成。这个“额外的东西”是：
A .目标管理
B .战略计划
C .持续预算
D .预算松弛
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习题解析
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1 .在执行改变生产团队组成的决策时，管理者遇到了该部门成员对于变革的抵制，抵制的原因最可能是：
A 新的结构没有效率 B 害怕工作关系改变 C 没有足够的人手完成任务 D 选择带来更高成本的方式来完成生产任务
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
2 .组织发展是主动管理组织变革的方法之一。组织发展的一个重要目标就是：
A 增加领导者的权力 B 使组织目标和职员目标一致 C 吸引更优秀的员工 D 为组织和经理提供提高效率的方法
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
3 .一个内部审计人员正在执行涉及几个不同职能部门的管理性复核。审计者认为被复核的过程能够改善，但是作业经理拒绝对于变革的建议。审计者可以使用几种方法来克服经理的抵制。指出最可能成功并且产生的负面影响最小的技术。
A 与作业经理谈判 B 经理参与决策过程 C 通过威胁来强迫经理 D 通过同每个经理接触来进行合作
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单选题
提问时间:
2021-08-22
4 .谈判，操纵，强制，职工培训，增加的沟通都是管理者可以使用的途径来：
A 提高员工士气 B 克服对于变革的抵制 C 维护对信息的控制 D 向上下级显示自己的权力
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
5 .在环境中描述一个经济实体的长期位置和目标的预算是：
A 资本预算 B 生产经营预算 C 现金管理预算 D 战略性预算
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
7 .凯勒制造公司仅把预算作为一种计划工具。管理者认为将预算作为控制目标对公司是有益的。为了实现这一变革，管理会计应该：
A 认命预算主管 B 组织预算委员会 C 制定预测程序 D 使预算和会计系统
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提问时间:
2021-08-22
8 .预算过程应该激励管理者和员工为实现组织目标努力工作。下列哪一项最不可能激励管理者？
A 下属参与预算制定 B 高层管理者设定预算标准 C 根据例外原则使用管理者 D 要求下属对他们控制的项目负责
题型:
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提问时间:
2021-08-22
9 .预算中的计划日历是：
A 预算所覆盖的期间的日历 B 编制和采纳预算需要的活动的日程安排 C 长期计划和年度预算覆盖的日历期间 D 年度预算中按月的销售预测
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提问时间:
2021-08-22
10 .下列哪一个通常包括在财务预算中？
A 直接材料预算 B 销售费用预算 C 预计资产负债表 D 销售预算
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
