[多选题]
企业人力资源规划中员工使用计划的目标主要有（ ）。
A .明确部门编制
B .确定职务轮换幅度
C .提高员工素质
D .招聘的层次
E .招聘的类型和层次
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习题解析
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1 .专家预测法中，（ ）被认为是技术预测中最有效的专家预测法。
A 专家个人判断法 B 专家会议法 C 头脑风暴法 D 德尔菲法
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
2 .创新过程模式中，系统集成与网络创新模式最显著的特征有（ ）。
A 强调企业内部的创新构思 B 代表了创新的电子化和信息化过程 C 更多地使用专家系统来辅助开发工作 D 重视技术推动和需求推动在产品生产周期不同阶段的不同作用 E 仿真模式技术部分替代了实物原型
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-23
3 .企业联盟的主要特点有（ ）。
A 目标产品性 B 优势性 C 动态性 D 连接的虚拟性 E 结构的高耸性
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-23
4 .把评级量表法与关键事件记录法结合起来，取二者之所长的量表法是（ ）。
A 评价量表法 B 民主评议法 C 行为锚定评价法 D 图表评价尺度法
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
5 .绩效考核是对客观行为及其结果的主观评价，容易出现误差， 不属于导致误差原因的是（ ）。
A 优先与近期效应 B 逻辑推理效应 C 偏见效应 D 鲤鱼效应
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
7 .直接薪酬是以货币形式支付的报酬，其包括（ ）。
A 基本薪酬 B 福利薪酬 C 补偿薪酬 D 激励薪酬 E 员工福利
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-23
8 .资本成本是企业筹资和使用资本而承付的代价，从绝对量的构成来看主要包括（ ）。
A 用资费用和筹资费用 B 筹资数额和权益比率 C 债券成本和筹资费用 D 债券成本和筹资数额
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
9 .综合资本成本率的高低由个别资本成本率和（ ）决定。
A 所得税率 B 筹资总量 C 筹资费用 D 资本结构
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
10 .在实务中，如果优先股有固定股利而无到期日，因此优先股股利可视为（ ）。
A 后付年金 B 先付年金 C 递延年金 D 永续年金
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
