[多选题] 提问人:匿名网友 提问时间:2021-08-24

知识型团队的绩效考核指标主要有( )。


A .效益型指标
B .效率型指标
C .递延型指标
D .风险型指标
E .关键型指标

提问人:匿名网友 提问时间:2021-08-24

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习题解析

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1 .实施心理测验需要注意的问题包括( )。

A 保护测试者的隐私 B 聘用专业的心理学人士 C 对心理测验进行修订 D 把心理测验作为主要工具 E 保持准确的记录

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2 .评价中心的形式包括( )。

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3 .采用探索者战略的企业适宜采用的绩效考核方法是( )。

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4 .绩效管理的第一个环节,也是绩效管理过程的起点是( )。

A 绩效考核 B 绩效监控 C 绩效计划 D 绩效辅导

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5 .在绩效考核过程中,考核者可能会根据最初的印象去判断一个人的绩效,这种现象是( )。

A 刻板印象 B 盲点效应 C 近因效应 D 首因效应

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7 .与本土企业相比,跨国公司对员工的绩效考核,( )。

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8 .中国公民王某2012年1月自单位取得当月工资3000元,同时领取全年考核奖金20000元。在不考虑其他因素情况下,则王某该笔奖金应纳的个人所得税款为( )元。

A 4000 B 1895 C 1845 D 3200

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9 .关于稿酬所得应缴纳的个人所得税,下列说法中正确的是( )。

A 适用三级超额累进税率 B 适用20%的税率,并按应纳税额减征30% C 当每次所得在4000元以下时,按20%税率减半征收 D 对于畸高的稿酬所得,加成征收

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

10 .2014年7月1日起至2019年6月30日止,个人持有全国中小企业股份转让系统挂牌公司的股票,持股期限为( ),其股息红利所得全额计入应纳税所得额。

A 1年 B 5个月 C 1个月 D 15天 E 10天

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-24

 
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