下列争议中，不属于劳动争议的是（ ）。
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习题解析
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1 .职业生涯管理是组织进行培训与开发的重要内容，评估其效果的标准有（ ）。
A 劳动力市场就业率 B 劳动力市场平均工资水平 C 组织的绩效指数变化 D 员工态度或知觉到的心理变化 E 个人或组织目标的达成程度
2 .关于我国的平等协商和集体合同制度的说法，正确的是（ ）。
A 我国的集体合同是在工会未介入情况下签订的 B 我国的平等协商和集体合同制度是一种特殊的集体谈判制度 C 平等协商和集体合同制度的主要弊端是，集体合同流于形式，内容空泛 D 我国目前主要是在企业层面签订集体合同 E ...
3 .中国职工民主参与的形式有（ ）。
A 厂务公开制度 B 人民代表大会制度 C 员工持股会 D 职工董事制度 E 职工合理化建议制度
4 .关于家庭生产理论的说法，正确的是（ ）。
A 家庭生产理论认为劳动力供给决策的主体是家庭而不是单个的劳动者 B 家庭生产理论将家庭物品视为家庭的直接效用来源 C 家庭生产理论认为家庭会根据比较优势原理来决定家庭成员的时间利用方式 D 家庭生产理论认为一个家...
5 .关于劳动力流动的说法，正确的是（ ）。
A 在劳动力市场宽松时，劳动力流动更为频繁 B 适度的劳动力流动有助于劳动力资源的有效配置 C 大企业工资水平较高是导致其劳动力流动率较低的主要原因之一 D 自愿的劳动力流动可以被视为一种人力资本投资行为 E 社会制度...
7 .王某因追索工资与所在公司发生争议，遂向某法律工作者咨询。该法律工作者的下列观点中，符合法律规定的是（ ）。
A 王某应向其户口所在地的劳动争议仲裁委员会提出仲裁请求 B 如王某对仲裁裁决不服，可以向人民法院提起诉讼 C 如王某追索工资的金额未超过当地月最低工资标准12个月的金额，则对该争议的仲裁裁决为终局裁决 D 王某为解...
8 .《工伤保险条例》规定，不得认定为工伤或者视同工伤的情形是（ ）。
A 职工因故意犯罪遭受事故伤害的 B 职工因醉酒遭受事故伤害 C 职工因操作失误遭受事故伤害的 D 职工因自残遭受事故伤害的 E 职工因工作疲劳遭受事故伤害的
9 .下列关于期权投资策略的表述中，正确的是（ ）。
A 保护性看跌期权可以锁定最低净收入和最低净损益，但不改变净损益的预期值 B 抛补看涨期权可以锁定最低净收入和最低净损益，是机构投资者常用的投资策略 C 多头对敲组合策略可以锁定最低净收入和最低净损益，其最坏的...
10 .直接金融市场与间接金融市场的差别在于（ ）。
A 是否有中介机构参与 B 中介机构的交易规模 C 中介机构在交易中的活跃程度 D 中介机构在交易中的地位和性质
