[多选题]
下列各项中，属于人力资源管理中绩效评估方法的有（ ）。
A .员工的等级评定
B .评级量表
C .自由报告
D .核对表
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习题解析
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您可能感兴趣的题目
1 .以下不属于企业内部因素构成的是（ ）。
A 企业资源 B 企业能力 C 企业价值链 D 企业核心竞争力
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
2 .A公司是一家手机生产企业，由于当今手机行业全球化程度较高，但A公司作为一个民族品牌，主要优势是本土用户的忠诚度，如果向海外移植可能难以保证其竞争优势，在跨国公司的冲击下，A公司应该采用的战略包括（ ）。
A 与跨国公司建立合资 B 将企业出售给跨国公司 C 把目光集中于喜欢本国产品的客户，而不考虑那些崇尚国际品牌的客户 D 找到一个定位明确又易于防守的市场
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
3 .某企业市场占有率和市场覆盖率指标相比同行业其他企业均较低，说明该企业应该致力于增强（ ）。
A 产品销售绩效 B 产品市场地位 C 产品收益率 D 产品成长性
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
4 .下列选项中属于平衡产能与需求的方法的是（ ）。
A 资源订单式生产 B 订单生产式生产 C 资源生产式生产 D 库存生产式生产
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
5 .某公司依靠敏锐的市场洞察力和快速的反应力获得了较高的市场占有率，表明该企业的（ ）很强。
A 营销能力 B 研发能力 C 财务能力 D 生产能力
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
7 .直接以竞争对手为基准进行比较属于（ ）。
A 内部基准 B 竞争性基准 C 一般基准 D 顾客基准
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
8 .有效的人力资源战略应包括的内容有（ ）。
A 通过培训 B 招聘足够的 C 激励有才能的人员实现更高的绩效水平，并激发其对企业的忠诚度 D 招聘足够的
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
9 .以具有类似核心经营的企业为基准进行比较，但是二者之间的产品和服务不存在直接竞争的关系属于（ ）。
A 内部基准 B 一般基准 C 竞争性基准 D 过程或活动基准
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
10 .下列各项中，属于影响职业生涯规划的因素有（ ）。
A 需求与职业的匹配 B 性格与职业的匹配 C 兴趣与职业的匹配 D 能力与职业的匹配
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
