[单选题]
专业组织中制定行为规范的最主要的目的是：
A .降低组织成员因工作不符合标准而被起诉的可能性。
B .保证组织中所有成员以几乎相同的胜任能力工作。
C .向接受职业服务的利益相关方表示职业组织对职业责任的认可。
D .要求职业组织成员表现出对与组织事务相关的所有事情的忠诚。
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习题解析
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1 .为保证对审计发现结果所提出的改进措施得以实施，可要求进行后续审计。内部审计部门开展后续审计的责任应当在下列哪些文件中加以规定?
A 内部审计部门书面规章 B 审计委员会使命声明 C 每次审计任务下达之前的业务备忘录 D 在合适的审计报告中特别声明
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
2 .内部审计主管负责指定内部审计部门的人力发展规划。依据审计准则，人力发展规划应当包括以下哪项内容：
A 持续教育机会与业绩评价 B 明确的职业生涯规划与咨询 C 明确的培训规划与章程 D 工作描述与有竞争力的薪资水平
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
3 .以专题讨论会法进行的控制自我评估的关键要素包括：I、 将参与员工视为过程的拥有者。II、员工接受有关风险和控制的调研。III、在本领域对员工进行单独地面谈。
A 仅有I B 仅有II C II和III D I，II和III
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提问时间:
2021-08-23
4 .在审计中，注册内部审计师了解到组织中有些员工为组织的利益而参与了产业间谍活动(industrial espionage)。根据道德守则，审计人员应该：
A 向组织中的适当人员报告这些事实 B 由于这种情况对组织并无不利影响，因此不要求采取什么行动 C 在审计工作底稿中注明这种情况，但不进行报告，因为它对组织有利 D 将这种情况报告给适当的政府管制机构。
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
5 .下列哪种报告结构最适当地描述了准则中有关内部审计的组织性的规定：
A 行政上向董事会报告，职能上向首席执行官报告。 B 行政上向会计长报告，职能上向首席执行官报告。 C 行政上向总行政官(CEO)报告，职能上向董事会报告。 D 行政上向总行政官报告，职能上向外部审计师报告。
题型:
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提问时间:
2021-08-23
7 .以下哪项内容按开展初步调查的工作顺序列举了审计活动？Ⅰ、编写详细的审计程序。Ⅱ、确定被审计单位的目标、目的和标准。Ⅲ、确定旨在防止相关亏损的风险和控制。Ⅵ、确定相关审计目标。
A 顺序是Ⅱ B 顺序是Ⅱ C 顺序是Ⅲ D 顺序是Ⅱ
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提问时间:
2021-08-23
8 .管理层决定改变审计小组的人员构成后，遭遇审计部门人员的强烈反对。反对的原因最可能是：
A 从外部聘用合格人员能够降低管理部门的培训成本。 B 经理能保证新的职位由能胜任的人员担任。 C 从外部引人比从内部提拔成本低。 D 担心工作关系会发生变化。
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2021-08-23
9 .采购代理商从供应商那里收受了贵重的礼物，作为回报他将一笔大额的业务给了该供应商。以下哪项组织政策最能有效的防止该类事件的发生：
A 所有超出特定金额的采购都要经有关人员的批准，该人员确定采购是否符合预算规定； B 重要的大额采购应定期从至少两个不同的渠道采购，以便提供供应上的保障； C 应对采购部门分权，以便每位部门经理或管理人员自行采...
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2021-08-23
10 .以下有关遏制舞弊（防止舞弊）行为的表述中，准确的是：Ⅰ.遏制舞弊的首要方式是管理高层倡导实行有效的控制系统。Ⅱ.内部审计师有责任通过检查和评价内部控制系统的充分性，来协助遏制舞弊行为。Ⅲ.内部审计师应确定沟通渠道能否向管理层提供有关控制系统的有效性以及异常交易发生情况的充分、可靠的信息。
A 仅有Ⅰ； B 仅有Ⅰ和Ⅱ； C 仅有Ⅱ； D Ⅰ，Ⅱ和Ⅲ。
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单选题
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2021-08-23
