[单选题] 提问人:匿名网友 提问时间:2021-08-23

对于权益结算的股份支付,企业在可行权日之后对已确认的相关成本或费用和所有者权益总额的处理方法,正确的是( )。


A .对已确认的相关成本或费用进行调整,对所有者权益总额不调整
B .对已确认的相关成本或费用不进行调整,对所有者权益总额调整
C .对已确认的相关成本或费用和所有者权益总额均需要调整
D .不再对已确认的相关成本或费用和所有者权益总额进行调整

提问人:匿名网友 提问时间:2021-08-23

参考答案(由小熊题库网聘请的专业题库老师提供的解答)

请点击↑↑↑ 查看官方参考答案 按钮

习题解析

请点击 查看官方参考答案 按钮

您可能感兴趣的题目


1 .下列对工程项目前期工作计划和工程项目建设总进度计划的表述中,正确的有( )。 

A 工程项目前期工作计划可使工程项目决策阶段各项工作的时间得到控制 B 工程项目前期工作计划是对工程决策和实施阶段工作和工程进度的安排 C 工程项目建设总进度计划应在施工图设计完成后编制 D 工程项目建设总进度计划...

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-23

2 .下列关于总分包模式特点的说明,正确的是( )。  

A 不利于控制工程造价 B 有利于缩短建设工期 C 不利于业主方的合同管理 D 有利于控制工程质量 E 对总承包商而言风险较大

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-23

3 .关于CM承包模式说法中正确的是( )。 

A CM单位是以业主的代理人角度管理施工 B CM单位是以承包人的身份进行施工管理 C 代理型CM合同是业主分别与分包人签订合同,可采用GMP加酬金方式 D 工程设计与施工的早期结合,使得设计变更在很大程度上减少 E 代理型CM与非...

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-23

4 .建设单位在办理质量监督手续时须提交的资料有( )。 

A 施工图设计文件审查报告和批准书 B 施工 C 工程勘察成果及设计图纸 D 监理规划和施工组织设计 E 批准立项的文件

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-23

5 .下列工程中,需要实行项目法人责任制的有( )。  

A 某企业家投资兴建的工厂 B 司法机关的办公楼项目 C 公立医院项目 D 集体单位的投资项目 E 政府投资的铁路项目

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-23

7 .下列有关股份支付表述不正确的是( )。

A 股份支付分为以权益结算的股份支付和以现金结算的股份支付 B 除了立即可行权的股份支付外,无论权益结算的股份支付还是现金结算的股份支付,企业在授予日均不作会计处理 C 授予后立即可行权的换取职工服务的以权益结...

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-23

8 .经董事会批准,甲公司2010年1月1日实施股权激励计划,其主要内容为:甲公司为其100名中层以上管理人员每人授予5万份现金股票增值权,这些管理人员从2010年1月1日起在该公司连续服务4年,可行权日为2013年12月31日,每持有1份现金股票增值权可以从甲公司获得相当于行权当日甲公司股票每股市场价格的现金,该增值权应在2015年12月31日之前行使完毕。 授予日每份现金股票增值权公允价值为5元。截至2011年累计确认应付职工薪酬3 000万元,2010年和2011年均没有管理人员离职,2012年有10名管理人员离职,预计2013年没有管理人员离职,2012年年末现金股票增值权公允价值为12元,则下列关于该项股份支付说法不正确的是( )。

A 该项股份支付属于以现金结算的股份支付 B 对2012年当期管理费用的影响金额为1 050万元 C 2012年年末确认资本公积累计数为4 050万元 D 2012年年末确认应付职工薪酬累计数为4 050万元

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-23

9 .2011年1月1日,经董事会批准,B公司2011年1月1日实施股权激励计划,其主要内容为:为其100名中层以上管理人员每人授予1万份现金股票增值权,这些人员从2011年1月1日起必须在该公司连续服务4年,即可自2014年12月31日起根据股价的增长幅度获得现金,该增值权应在2015年12月31日之前行使完毕。2011年 12月31日“应付职工薪酬”科目期末余额为100万元。2012年12月31日每份现金股票增值权公允价值为5元,至2012年年末有20名管理人员离开B公司,B公司估计未来还将有9名管理人员离开。则2012年12月31日“应付职工薪酬”贷方发生额为( )万元。

A 177.5 B 100 C 150 D 77.5

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-23

10 .甲公司为一家上市公司,2010年10月30日,甲公司与职工就股份支付的协议条款和条件已达成一致,2010年12月31日经股东会批准,实施股权激励计划,其主要内容为:该公司向其50名管理人员每人授予100万股股票期权,这些职员从2011年1月1日起在该公司连续服务3年,即可以5元/股的价格购买100万股甲公司股票,从而获益。甲公司以期权定价模型估计授予的此项期权在2010年12月31日的公允价值为18元。第一年甲公司估计三年中离开职员的比例将达到6%;第二年公司将估计的职员离开比例修正为2%。2012年12月31日,甲公司经股东会批准修改每人授予股票期权数量为300万股。下列有关甲公司股份支付的会计处理,表述不正确的是( )。

A 2011年12月31日确认管理费用28 200万元 B 2011年12月31日确认应付职工薪酬28 200万元 C 2012年12月31日确认管理费用148 200万元 D 2012年12月31日确认资本公积148 200万元

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-23

 
如有问题 请联系客服
  • 客服微信