用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额的一定标准向劳动者加付赔偿金。该标准是（）。

1 .在间接法下，以净利润为起点计算经营活动现金净流量时，调增净利润的项目有（　）。

A 摊销预付的保险费 B 本期计入制造费用的设备折旧 C 赊购商品形成的应付账款的增加 D 办理转账业务支付的手续费 E 附追索条件的票据贴现形成的财务费用借记额

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-22

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2 .关于劳动合同订立主体的资格要求，下列说法错误的是（ ）。

A 劳动者一般应年满18周岁，有劳动权利能力和行为能力 B 文艺 C 用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同 D 用人单位设立的分支机构未依法取得营业执照或者登记...

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-22

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3 .小马在某连锁餐厅做临时工，该餐厅采用的是非全日制用工制度，则小马在该餐厅每周工作时间不得超过（）。

A 14 B 21 C 24 D 36

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-22

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4 .劳动者在用人单位连续工作满10年，下列表述不正确的是（ ）。

A 劳动者可以要求与用人单位订立无固定期限劳动合同 B 连续工作满10年的起始时间，应当自劳动合同生效之日起计算，但是不包括劳动合同法施行前的工作年限 C 劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，...

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-22

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5 .张某的日工资为240元，每周工作5天，每天工作8小时。2010年5月，张某在“五一”期间加班2天，在某2个周末各加班一天，在某一天加班2个小时。张某在2010年5月应当得到的加班费是（ ）。

A 960 B 1440 C 1890 D 2490

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-22

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7 .某公司为员工吴某提供专项培训费用5万元，对其进行专业技术培训，双方约定服务期5年，违约金5万元。工作满3年时，吴某辞职，吴某应向某公司支付违约金（ ）。

A 0元 B 2万元 C 3万元 D 5万元

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-22

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8 .利源公司于2007年1月1日发行5年期、一次还本、分期付息的公司债券，每年12月31日支付利息。该公司债券票面利率为5％，面值总额为300 000万元，发行价格总额为313 347万元；支付发行费用120万元，发行期间冻结资金利息为150万元。假定该公司每年年末采用实际利率法摊销债券溢折价，实际利率为4％。2008年12月31日该应付债券的账面余额为（　）万元。

A 308 008.2 B 308 348.56 C 308 316.12 D 308 026.2

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-22

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9 .下列情形中，用人单位不必向劳动者支付经济补偿的是（ ）

A 用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人解除劳动合同 B 劳动合同期满，用人单位维持劳动合同约定条件，劳动者不同意续订合同 C 用人单位被吊销营业执照而终止劳动合同 D 以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务...

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-22

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10 .A公司经批准于2007年1月1日按面值发行5年期分期付息，一次还本的可转换公司债券1 000万元，款项已收存银行。债券票面年利率为5％，实际利率为8％，利息于每年年末支付。债券发行1年后可转换为普通股股票，初始转股价为每股10元，股票面值为每股1元，不足转股部分按每股10元以现金结清。则发行时该可转换公司债券权益成份的公允价值为（　）万元。（5年期，年利率为8％的普通年金现值系数、复利现值系数分别为3.992、0.68）

A 879.6 B 120.4 C 0 D 1 000

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-22

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