[多选题]
由于内生动力不足,一些专业技术人员丧失了职业发展的主动意识,出现了哪些现象?( )
A . 不敬业
B . 满足于现状
C . 攀比心强
D . 工作态度不积极
E . 责任意识强
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习题解析
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1 .根据本课程,营造有利于专业技术人员成长发展的社会氛围“四个尊重”包括哪些内容?( )
A 尊重劳动 B 尊重知识 C 尊重人才 D 尊重利益 E 尊重创造
题型:
多选题
提问时间:
2022-01-28
2 .做好人才工作的基本要求包括哪些方面?( )
A 要把人才资源开发放在科技创新最优先的位置 B 要择天下英才而用之 C 要在用好、吸引、培养上下功夫 D 要完善人才发展机制 E 要坚持党管人才原则
题型:
多选题
提问时间:
2022-01-28
3 .根据本课程,专业技术人员内驱力的积蓄包括哪些内容?( )
A 了解自己,自我认知 B 规划人生,规划职业 C 成功始于心动,成于行动 D 让敬业成为一种习惯 E 学习是最好的生活方式
题型:
多选题
提问时间:
2022-01-28
4 .美国著名人力资源管理专家加里?德斯勒将职业生涯划分为哪些阶段?( )
A 成长阶段 B 探索阶段 C 确立阶段 D 维持阶段 E 下降阶段
题型:
多选题
提问时间:
2022-01-28
5 .根据本课程,专业技术人员内驱力的养成包括哪些内容?( )
A 工作是满足需求,实现价值的基础 B 从事自己喜欢的工作,让自己喜欢上工作 C 珍惜工作带给我们的发展机会 D 了解自己,自我认知 E 规划人生,规划职业
题型:
多选题
提问时间:
2022-01-28
7 .根据本课程,专业技术人员的激励从主体可以划分为哪些?( )
A 自我激励 B 组织激励 C 社会激励 D 物质激励 E 精神激励
题型:
多选题
提问时间:
2022-01-28
8 .专业技术人员内驱力的构成包括哪些内容?( )
A 认同感 B 归属感 C 责任感 D 荣誉感 E 责任心
题型:
多选题
提问时间:
2022-01-28
9 .根据本课程,专业技术人员内驱力的特点包括哪些?( )
A 自生性 B 持续性 C 创新性 D 短暂性 E 波动性
题型:
多选题
提问时间:
2022-01-28
10 .根据动机行为在活动中所起的作用,可以将动机划分为哪些类型?( )
A 近景动机 B 远景动机 C 主导性动机 D 辅助性动机 E 内源性动机
题型:
多选题
提问时间:
2022-01-28
