[单选题]
为了确定科学合理的绩效考核标准，必须充分注意一些问题，下列相关表述错误的是（ ）。
A .绩效考核标准必须明确
B .对同一个员工来说，在不同的绩效考核周期，随着外部环境的变化，绩效考核标准要有相应的变化
C .绩效考核标准必须具有固定性
D .绩效考核标准必须适度
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习题解析
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1 .企业所得税税前扣除的基本原则有（ ）。
A 配比性原则 B 不征税收入形成支出不得扣除原则 C 重要性原则 D 谨慎性原则
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
2 .下列表述正确的有（ ）。
A 业务招待费可按规定扣除 B 广告费和业务宣传费是禁止税前扣除的项目 C 税收罚款不得在税前列支 D 国债利息收入不得在税前列支
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
3 .公益性捐赠支出的扣除比例是（ ）。
A 当年销售收入的5‰ B 年度利润总额的12% C 发生额的60% D 全额扣除
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
4 .不得从税前列支的业务招待费金额为（ ）万元。
A 6 B 18 C 24 D 30
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
5 .可以在税前列支的广告费和业务宣传费金额为（ ）万元。
A 0 B 180 C 300 D 480
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
7 .绩效考核方法中，常用于对企业中层和基层管理人员进行绩效考核的是（ ）。
A 量表法 B 关键事件法 C 民主评议法 D 书面鉴定法
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
8 .确定薪酬区间时，首先要确定薪酬区间的（ ）。
A 中值 B 最高值 C 最低值 D 绝对值
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
9 .薪酬区间的最高值或最低值偏离区间中值的比率称为（ ）。
A 薪酬浮动率 B 薪酬增加率 C 薪酬变动比率 D 薪酬率
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
10 .某企业第二薪酬等级的薪酬区间中值为2000元，薪酬浮动率为15%，该薪酬等级内部由低到高划分为4个薪酬级别，各薪酬级别之间的差距是等差的，则该企业该薪酬区间的最高值为（ ）。
A 2300 B 1700 C 1900 D 2100
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
