关于分公司自行招聘劳动者的情况，下列表述不正确的是（ ）。
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习题解析
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1 .用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同（ ）。
A 继续有效 B 失去效力 C 效力视情况而定 D 由用人单位决定是否有效
2 .下列情形中，用人单位不得终止劳动合同的是（）。
A 在本单位连续工作满10年 B 在本单位连续工作满10年，且距法定退休年龄不足5年 C 在本单位连续工作满15年 D 在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年
3 .劳动合同解除或者终止后，用人单位对该合同文本的保存年限至少为（）。
A 1年 B 2年 C 3年 D 5年
4 .经济补偿金与违约金、赔偿金不同。对此，下列说法不正确的是（）。
A 劳动合同法禁止用人单位对劳动合同服务期和竞业禁止之外的其他事项约定劳动者承担违约金责任 B 经济补偿金不以过错为条件，没有惩罚性 C 违约金和赔偿金均以过错为构成要件，具有惩罚性和赔偿性 D 违约金的支付可能是...
5 .小王等劳动者与甲公司建立劳动关系的时间是（ ）。
A 2010年7月1日 B 2010年8月1日 C 2010年9月1日 D 2010年10月10日
7 .对于用人单位与劳动者签订劳动合同的情况，下列表述正确的是（ ）。
A 建立劳动关系，一律订立书面劳动合同 B 甲公司与小王等劳动者应当自用工之日起1个月内订立书面劳动合同 C 自用工之日起1个月内，经甲公司通知后，如果小王不与甲公司订立书面劳动合同的，甲公司应当书面通知劳动者终...
8 .公司主管认为小李违反了劳动合同，关于该事项的下列表述中，正确的是（ ）。
A 公司主管的观点符合规定，小李违反了劳动合同 B 公司主管的观点不符合规定，小李没有违反劳动合同 C 小李有权对用人单位“高空作业而不提供安全器具”的情况提出批评 D 小李不能对用人单位“高空作业而不提供安全器具...
9 .小李以被强令去高空维修且不能提供安全器具为由提出解除劳动合同，则（ ）。
A 小李提出解除劳动合同需要事先通知分公司 B 小李提出解除劳动合同不需要提前通知分公司 C 用人单位需向劳动者支付经济补偿 D 用人单位无需向劳动者支付经济补偿
10 .下列情形中，用人单位应当向劳动者每月支付2倍的工资有（）。
A 用人单位提供的劳动合同文本未载明劳动合同必备条款，给劳动者造成损害的 B 用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的 C 用人单位违反规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的 D 劳动合同依...
