预算行动和实际结果加以计量的系统是( ) 。

1 .M型结构也称为事业部制结构，是在U型和H型结构基础上发展起来的。M 型结构包括（）

A 产品事业部结构 B 多事业部结构 C 矩阵式结构 D 职能结构

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-25

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2 .下列哪一项不属于责任会计系统的类型（）

A 以职能为基础的责任会计系统 B 以作业为基础的责任会计系统 C 以战略为基础的责任会计系统 D 以部门为基础的责任会计系统

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-25

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3 .虚拟组织结构可以分成哪些具体模式（）

A 星形模式 B 平行模式 C 矩阵模式 D 联邦模式

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-25

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4 .顾客的喜好、竞争对手的行动、经济周期、政府法规的变更、外汇汇率的变动等属于不可控因素的哪一种类型（）

A 经济和竞争因素 B 自然因素 C 相互依赖程度 D 社会因素

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-25

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5 .分权管理的优点包括（）

A 加快决策速度，提高决策质量 B 激励基层管理 C 合理利用高层管理当局的时间 D 便于各个部门之间的业绩比较

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-25

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7 .委托代理关系的存在，产生了代理问题，解决代理问题的方法有（）

A 创新组织，建立分权型组织结构，将决策权交由信息拥有者来做 B 建立激励制度，刺激代理人利用他的私人信息，为自己也为委托人谋取最大利益 C 设计有效的信息系统进行监控 D 升职加薪福利等政策的完善

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-25

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8 .以下组织可以采用目标管理的有( ) 。

A 赢利组织 B 非赢利组织 C 大学 D 医院

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-25

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9 .委托人和代理人在合同签订时必须考虑哪些问题（）

A 区分管理者业绩和部门经济业绩 B 合同必须只考虑管理者的可控因素 C 风险厌恶的管理者会倾向于避免收益不确定的决策项目，而委托人则希望实施风险相对较高的项目 D 薪酬福利体系

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-25

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10 .责任会计本质上是一种结果控制手段。不论采取什么方式区分部门，责任会计都必须考虑要素有（）

A 分配责任 B 设计业绩指标 C 制订业绩标准与评价业绩 D 奖励有助于实现期望结果的行为

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-25

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