[多选题] 提问人:匿名网友 提问时间:2021-08-25

关于我国集体协商代表的说法,错误的有( )。


A .集体协商代表是按照法定程序产生并有权代表本方利益进行集体协商的人员
B .集体协商双方的代表人数应当对等
C .集体协商双方的代表人数每方应至少2人,并各确定1名首席代表
D .职工一方的协商代表由上级工会选派
E .用人单位一方的协商代表由用人单位法定代表人指派

提问人:匿名网友 提问时间:2021-08-25

参考答案(由小熊题库网聘请的专业题库老师提供的解答)

请点击↑↑↑ 查看官方参考答案 按钮

习题解析

请点击 查看官方参考答案 按钮

您可能感兴趣的题目


1 .韦伯夫妇的产业民主理论的主要观点是( )。

A 劳工运动既要有政治方向,又要有经济方向 B 特别重视和强调国家和法律制度的作用 C 规则网是劳动关系研究的中心 D 工会是一种经济制度

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-25

2 .劳动关系运行的基本形式是( )。

A 雇佣关系 B 冲突与合作 C 劳动标准 D 管理规则

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-25

3 .社会劳动关系最重要的特征是( )作为一个直接主体介入。

A 政府 B 劳动力 C 雇主组织 D 工会

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-25

4 .下列关于劳动关系的不同模式,表述正确的有( )。

A 日本是“经营者统合模式”的代表国家 B 劳资协议自治是德国劳资关系领域的基本制度 C 美国是“多元放任模式”的代表国家 D 德国的工厂委员会制度是一种员工参与制度 E 工会企业化是美国工会运动的一大特色

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-25

5 .劳动者的义务包括( )。

A 完成劳动任务的义务 B 服从义务 C 保密义务 D 增进义务 E 提供劳动报酬的义务

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-25

7 .中国职工民主参与制度的主要形式包括( )。

A 职工代表大会制度 B 厂务公开制度 C 职工合理化建议活动制度 D 独立董事制度 E 职工持股会

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-25

8 .关于个人劳动力供给曲线的说法,错误的是( )。

A 它表明工资率上升未必导致个人劳动力供给时间增加 B 它解释的是劳动力供给意愿随着工资率的下降而下降的变动规律 C 个人劳动力供给曲线的形状是向右弯曲的 D 它反映了个人劳动力供给时间随工资率的变动而变化的规律

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-25

9 .如果某市纺织工人的劳动力供给弹性为0.5,劳动力供给时间增加了15%,他们原来的工资水平是每小时25元,那么现在的工资水平是( )元。

A 26.88 B 28.75 C 30.5 D 32.5

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-25

10 .某市对汽车生产工人的劳动力需求是单位弹性的,该市企业目前雇用的汽车生产工人总人数为25000人,工人的市场工资率是25元/小时,如果工资率上升为30元/小时,则该市企业愿意雇用的汽车生产工人总人数将变成( )人。

A 15000 B 20000 C 25000 D 30000

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-25

 
如有问题 请联系客服
  • 客服微信