[单选题]
小赵2017年大学毕业，并于当年7月1日进入甲公司工作，当年他在甲公司可享受的带薪年休假是（ ）。
A .5天
B .10天
C .15天
D .0
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习题解析
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1 .下列关于无效劳动合同法律后果的表述中，不正确的是（ ）。
A 劳动合同被确认无效，给对方造成损害的，无论用人单位有无过错均应承担赔偿责任 B 无效劳动合同从订立时起就没有法律约束力 C 劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当支付劳动报酬 D 劳动合同部分无效...
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
2 .下列税种需要通过“应交税费”科目核算的有（ ）。
A 增值税 B 代扣代缴的个人所得税 C 房产税 D 车船税 E 耕地占用税
题型:
多选题
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2021-08-25
3 .下列各项中，属于劳动合同必备条款的是（ ）。
A 试用期 B 服务期 C 保密协议 D 劳动保护
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单选题
提问时间:
2021-08-25
4 .甲公司2017年初开始对销售部门用的设备提取折旧，该设备原价为40万元，假定无残值，会计上采用两年期直线法提取计提折旧，税务口径认可四年期直线法计提折旧。假定每年的税前会计利润为100万元，所得税率为25%，2017年的暂时性差异反映分录有（ ）。
A 递延所得税资产的借方是2.5万元 B 递延所得税资产贷方是2.5万元 C 应交所得税贷方是27.50万元 D 递延所得税负债贷方是2.5万元 E 应交所得税贷方是25万元
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-25
5 .为更好地帮助考生通过夏季初级会计职称考试，赵某与某网络培训机构签订一份授课合同，双方约定由赵某负责讲授“量子力学与广义相对论在初级会计实务课程中的指导与应用”，由培训机构支付劳动报酬。赵某用三个月的时间完成了该门课程的讲授和录制工作。赵某与某培训机构签订的该合同属于（ ）。
A 无固定期限劳动合同 B 为期三个月的固定期限劳动合同 C 以完成单项工作任务为期限的劳动合同 D 因季节原因用工的劳动合同
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
7 .赵某参加工作已经12年，2017年上半年结婚，享受婚假15天；下半年父亲去世，按公司规定享受丧假3天，同期因悲伤过度而生病请病假80天，则赵某2017年可以享受的带薪年休假为（ ）天。
A 0 B 5 C 10 D 15
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
8 .赵某工作已满15年，2017年10月1日调到乙公司工作，提出补休年休假的申请，则赵某可以享受的带薪年休假是（ ）天。
A 0 B 2 C 2.5 D 10
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单选题
提问时间:
2021-08-25
9 .赵某在甲公司已工作15年，经甲公司提出并与其协商解除劳动合同。已知赵某在劳动合同解除前12个月的平均工资为1 500元，当地最低月工资标准为1 800元，上年度当地职工月平均工资为2 000元。甲公司应向赵某支付的经济补偿金额是（ ）元。
A 21 600 B 22 500 C 27 000 D 18 000
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单选题
提问时间:
2021-08-25
10 .侯某在甲公司已工作15年，经甲公司提出与其协商解除劳动合同。已知侯某在劳动合同解除前12个月的平均工资为20 000元，所在地区上年度职工月平均工资为4 000元。甲公司应向侯某支付的经济补偿金额是（ ）元。
A 144 000 B 180 000 C 240 000 D 300 000
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单选题
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2021-08-25
