[多选题]
以掌握技能为目的的实践性培训方法包括（ ）。
A .工作指导法
B .工作轮换法
C .特别任务法
D .个别指导法
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习题解析
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1 .在激烈的市场竞争中，企业要获得绝对的竞争优势，要占领的制高点包括（ ）。
A 人才的制高点 B 资本的制高点 C 技术的制高点 D 市场的制高点
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
2 .工作岗位分析的内容包括（ ）。
A 工作内容和要求 B 工作权限 C 专业知识和技能要求 D 资历
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多选题
提问时间:
2021-08-24
3 .外部招聘的优点有（ ）。
A 带来新思想和新方法 B 有利于招聘一流人才 C 起到树立形象的作用 D 激励性强
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多选题
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2021-08-24
4 .面试的特点有（ ）。
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多选题
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2021-08-24
5 .目前培训中常见的问题有（ ）。
A 认识上存在误区 B 培训计划不够科学 C 培训成果缺乏转化环境 D 培训方法和技术落后
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多选题
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2021-08-24
7 .绩效考核的按照考评主体不同，可以分为（ ）。
A 主管考评 B 自我考评 C 同事考评 D 下属考评
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多选题
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2021-08-24
8 .经济类报酬包括（ ）。
A 工资 B 津贴 C 奖金 D 良好的工作气氛
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多选题
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2021-08-24
9 .员工纪律管理的要求有（ ）。
A 要合法 B 员工要参与 C 要公开 D 要有激励
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多选题
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2021-08-24
10 .廉洁自律的基本要求包括（ ）。
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题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
