[单选题]
国内某手机生产企业为增强经营收入,以贴牌生产的形式与国际某知名手机生产商建立战略联盟,生产新型智能手机产品,该企业采取的战略联盟属于( )。
A .技术开发与研究联盟
B .产品联盟
C .营销联盟
D .产业协调联盟
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习题解析
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1 .关于个人激励薪酬的说法,错误的是( )。
A 个人激励薪酬是指主要以员工个人的绩效表现为基础而支付给员工的薪酬 B 个人激励薪酬有助于员工不断提高自己的绩效水平 C 个人激励薪酬不利于团队成员的相互合作 D 个人激励薪酬的主要形式不包括工时制
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
2 .企业提供的一种与员工分享因生产率提高、成本节约和质量提高而带来的收益的绩效奖励模式属于( )。
A 特殊绩效认可计划 B 利润分享计划 C 员工持股制度 D 收益分享计划
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
3 .下列不属于企业自主福利的是( )。
A 员工退休计划 B 儿童看护 C 老人护理 D 带薪休假
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
4 .如果某企业的财务杠杆系数为1.8,则说明( )。
A 当公司息税前盈余增长1倍时,营业额应增长1.8倍 B 当公司普通股每股收益增长1倍时,息税前盈余应增长1.8倍 C 当公司营业额增长1倍时,息税前盈余将增长1.8倍 D 当公司息税前盈余增长1倍时,普通股每股收益将增长1.8倍
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
5 .A公司是一家大型钢铁联合企业,建立网站以寻找更多买方,该公司采用的B2B电子商务模式属于( )。
A 卖方控制型 B 买方控制型 C 中介控制型 D 第三方控制型
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
7 .企业根据自身的资源及营销实力选择几个细分市场作为目标市场,针对不同的子市场的需求特点,制定特别的营销组合策略,这种策略称为( )。
A 无差异营销策略 B 差异性营销策略 C 集中性营销策略 D 重新定位策略
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
8 .下列企业人力资源计划类型中,将目标定为改善员工知识技能和工作作风的是( )。
A 人员补充计划 B 人员使用计划 C 劳动关系计划 D 人员培训开发计划
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
9 .互联网传送的信息数量与精确度,远超过其他媒体,并更适应市场需求,及时更新产品或调整价格,因此能及时有效了解并满足顾客的需求,这体现了网络营销的( )。
A 技术性 B 超前性 C 跨时域性 D 高效性
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
10 .下列属于企业技术创新的内部组织模式的是( )。
A 企业技术中心 B 新事业发展部 C 内企业 D 企业联盟 E 技术创新小组
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
