[单选题]
除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，若（ ），用人单位应当给予劳动者经济补偿。
A .因劳动合同期满而终止固定期限劳动合同
B .因劳动合同解除而中止固定期限劳动合同
C .因劳动合同期满而解除固定期限劳动合同
D .因劳动合同终止而解除固定期限劳动合同
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习题解析
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1 .完全有弹性的运输需求，其价格弹性系数（ ）。
A 小于1 B 等于零 C 等于1 D 等于无穷大
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
2 .自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同，用人单位应当书面通知劳动者（ ）无需向劳动者支付经济补偿。
A 解除劳动合同 B 终止劳动关系 C 解除劳务合同 D 终止劳务关系
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
3 .形成运输供给必须具备的条件是，运输经营者具有提供运输服务的能力和（ ）。
A 运输经营者具有出售运输服务的意愿 B 运输需求者具有购买运输服务的能力 C 运输市场具有较大的运输交易量 D 运输需求者具有购买运输服务的愿望
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
4 .根据劳动合同法，有权确认劳动合同无效的是（ ）。
A 在乡镇 B 用人单位的上级主管部门 C 劳动合同履行地的劳动行政部门 D 人民法院
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
5 .各种运输手段的投入具有时间性和单批次特征，从而决定了运输供给变化的（ ）。
A 长期性 B 替代性 C 平衡性 D 阶梯性
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
7 .当非价格因素不变时，运输供给量随运输价格的变化而在一条特定的供给曲线上发生的移动称为（ ）。
A 运输供给量的变动 B 运输供给的变动 C 运输工作量的变动 D 运输任务的变动
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
8 .关于工资支付的说法，错误的是（ ）。
A 用人单位不得以有价证券替代货币支付工资 B 用人单位至少每月向劳动者支付一次工资 C 用人单位在法定休假日安排劳动者工作，可以安排劳动者补休而不支付加班工资 D 用人单位在终止劳动合同时应一次付清劳动者工资
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
9 .以单位运输成本为基数，再加成一定比例的利润和税金来确定运输价格的方法称为（ ）。
A 利税加成定价法 B 总成本加成定价法 C 边际成本定价法 D 利税导向定价法
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
10 .劳动者获得的（ ）收入不属于工资范围。
A 奖金 B 加班费 C 计划生育补贴 D 津贴
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-23
