[单选题]
著名的霍桑研究就是采用（ ）研究管理中人际关系的成功例子。
A .归纳法
B .试验法
C .演绎法
D .对比法
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习题解析
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1 .为了保证目标及为此而制订的计划得以实现，就需要有（ ）职能。
A 计划 B 组织 C 控制 D 创新
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
2 .管理者在处理与组织成员和其他利益相关者的关系时，他们就在扮演（ ）。
A 人际角色 B 信息角色 C 决策角色 D 发言人角色
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
3 .对于基层管理而言，最重要的是（ ）。
A 沟通技能 B 人际技能 C 概念技能 D 技术技能
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
4 .（ ）对于所有层次管理的重要性大体相同。
A 人际技能 B 技术技能 C 概念技能 D 沟通技能
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
5 .管理活动总是在一定社会生产方式下进行的，其中由生产力决定的是（ ）。
A 管理的自然属性 B 管理的社会属性 C 管理的艺术性 D 管理的科学性
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
7 .管理者把信息传递给单位或者组织以外的个人，这是管理者的（ ）角色。
A 监督者 B 传播者 C 代表人 D 组织者
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
8 .管理者向董事和股东说明组织的财务状况和战略方向时所扮演的是（ ）。
A 发言人角色 B 传播者角色 C 联络者角色 D 组织者角色
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
9 .在做出是否收购其他企业的决策中，管理者必须从多个角度出发全面分析拟购企业的目前状况及可能的发展余地等情况，这时管理人员需要的技能主要是（ ）。
A 沟通技能 B 人际关系技能 C 概念性技能 D 技术技能
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
10 .田力是某大型企业集团的总裁助理，年富力强，在助理岗位上工作得十分出色。他最近被任命为集团销售总公司的总经理，从而由一个参谋人员变成了独立部门的负责人。下面是田力最近参与的几项活动，你认为这其中的哪一项几乎与他的领导职能无关？（ ）
A 向下属传达他对销售工作目标的认识 B 与某用户谈判以期达成一项长期销售协议 C 召集各地分公司经理讨论和协调销售计划的落实情况 D 召集公司有关部门的职能人员开联谊会，鼓励他们克服难关
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
