[单选题]
关于我国在就业和失业方面规定的说法，错误的是（ ）。
A .虽然从事一定社会劳动，但劳动报酬低于当地城市居民最低生活保障标准的情况视同失业
B .超出法定劳动年龄的劳动者外出找工作，但没找到的情况，不属于失业
C .16周岁以上各类学校毕业或肄业的学生，初次寻找工作但未找到，不属于失业人员
D .劳动者获得的劳动报酬达到和超过当地最低工资标准的，属于充分就业
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习题解析
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1 .附加的劳动者效应和灰心丧气的劳动者效应都是在（ ）中可能发生的促使劳动者进入和退出劳动力市场的因素。
A 经济周期 B 生命周期 C 家庭 D 企业
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
2 .导致女性劳动力参与率下降的因素是（ ）。
A 女性的相对工资率上升 B 家庭生产活动的生产率提高 C 出生率上升 D 离婚率上升
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
3 .某类劳动力的工资率为每小时10元时，某城市对这类劳动力的需求总量为10万小时，已知该市对这类劳动力的需求弹性为单位弹性，则当这种劳动力的工资率上涨到每小时15元时，该市对此类劳动力的需求总量会变成（ ）万小时。
A 2 B 4 C 5 D 15
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
4 .在劳动力市场均衡分布图形中，如果劳动力供给曲线不变，出口下降导致劳动力需求曲线向左移动，可能出现的情况是（ ）。
A 均衡工资率下降，均衡就业率上升 B 均衡工资率上升，均衡就业率下降 C 均衡工资率和均衡就业率同时上升 D 均衡工资率和均衡就业率同时下降
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
5 .同工同酬原则要求，对（ ）的劳动者支付同等水平的工资。
A 工作年限相同 B 完成同等价值工作 C 具有相同人力资本 D 具有相同工龄
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
7 .在某地区劳动力市场上出现的下列情况中，有助于失业率下降的是（ ）。
A 一大批到达退休年龄的劳动者退出劳动力市场 B 很多刚毕业的大学生找不到工作 C 很多企业因为经济不景气而不得不裁员 D 一部分失业者在经过相关技能培训后重新就业
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
8 .如果劳动力市场上出现职位空缺和失业者并存的状态，且失业者没有填补职位空缺的能力，则表明存在（ ）失业。
A 摩擦性 B 结构性 C 季节性 D 周期性
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
9 .关于人力资本投资的说法，正确的是（ ）。
A 人力资本投资决策的基本要求是投资成本等于各年度获得的货币收益总和 B 贴现率越高，则同等人力资本投资越有利可图 C 内部收益率越高的人力资本投资的价值越大 D 人力资本投资越多则获得的收益越大
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
10 .下列关于上市公司比较法价值比率计算的时间区间的说法中，错误的是（ ）。
A 时点型价值比率的分子可以选择评估基准日的股票价值 B 区间型价值比率的分母可以选择评估基准日前12个月的相关财务数据 C 季报披露可能对股份造成影响，故区间型价值比率的分子建议选择90天或120天 D 如果计算期间因突发...
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
