[多选题] 提问人:匿名网友 提问时间:2022-02-02

让组织能上下主要表现为( )。


A . 同心
B . 同欲
C . 同行
D . 同赢

提问人:匿名网友 提问时间:2022-02-02

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习题解析

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1 .在封建王朝制阶段,只要拥有权力,就拥有领导力。

A 对 B 错

题型: 单选题 提问时间: 2022-02-02

2 .管理者维持秩序,领导者实现变革包括( )。

A 政令通达 B 有效运营 C 保障结果 D 贯彻执行

题型: 多选题 提问时间: 2022-02-02

3 .紧迫感和危机感的塑造艺术包括( )。

A 由外向内 B 由内向外 C 由兴趣到习惯 D 由里到外

题型: 多选题 提问时间: 2022-02-02

4 .权力运用遵循( )。

A 集权有道 B 分权有序 C 授权有度 D 管理有度

题型: 多选题 提问时间: 2022-02-02

5 .五种情况情境下的权力运用策略包括( )。

A 责任误区 B 结果误区 C 能力误区 D 监督误区

题型: 多选题 提问时间: 2022-02-02

7 .360度人际关系处理艺术中对上主要表现为( )。

A 恭无不克 B 能者多劳 C 获取信任 D 获取机会

题型: 多选题 提问时间: 2022-02-02

8 .精益管理体系的核心是由外向内发生转变来促使人发生转变,其中从外向内需要很强的( )约束。

A 文化 B 素质 C 制度 D 兴趣

题型: 单选题 提问时间: 2022-02-02

9 .人是由内向外进行改变,这种转变需要触动内心,应该从( )导入。

A 文化 B 素质 C 制度 D 兴趣

题型: 单选题 提问时间: 2022-02-02

10 .评估下属能力的方式包括( )。

A 能力范围内的评估态度与实力 B 能力范围外的评估态度与潜力 C 能力范围内的评估态度与实力、能力范围外的评估态度与潜力 D 能力范围外的评估态度与实力

题型: 单选题 提问时间: 2022-02-02

 
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