[判断题]
确定绩效改进要点时,如果遇到不需要改进且不易改变的问题,我们可以暂时不列入改进计划。( )
Y .对
N .错
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习题解析
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1 .下列选项属于医院绩效评价流程中第一步骤的是( )。
A 确定目标 B 建立评价系统 C 整理数据 D 分析判断
题型:
单选题
提问时间:
2022-10-26
2 .( )是将医院战略目标经过层层分解而产生的、具有可操作性的、用以衡量医院战略实施效果的关键性指标体系。
A 关键绩效指标 B 目标管理 C 标杆管理 D 平衡计分卡
题型:
单选题
提问时间:
2022-10-26
3 .( )是管理者和被管理者关于医院在未来一定时期内所达到的绩效目标和具体实现步骤达成的契约。
A 医院绩效计划 B 医院财务计划 C 医院行政计划 D 医院沟通计划
题型:
单选题
提问时间:
2022-10-26
4 .( )是不断寻找和研究其他一流医院的最佳实践,并以此为基准与本医院进行比较、分析和判断,从而使本医院不断得到改进,进入或赶超一流医院,创造优秀业绩的良性循环过程。
A 标杆管理 B 目标管理 C 关键绩效指标 D 平衡计分卡
题型:
单选题
提问时间:
2022-10-26
5 .关键绩效指标只着眼于对医院绩效起关键作用的指标,而不是与医院经营管理有关的所有指标,它实际上提供了一种管理的思路。( )
Y 对 N 错
题型:
判断题
提问时间:
2022-10-26
7 .医院绩效目标制定的SMART原则中S代表Specific——具体。( )
Y 对 N 错
题型:
判断题
提问时间:
2022-10-26
8 .根据个人所得税的相关规定,居民纳税人以下税目采用综合征收办法的有( )。
A 工资薪金所得 B 劳务报酬所得 C 特许权使用费所得 D 偶然所得
题型:
多选题
提问时间:
2022-10-26
9 .职工福利是指企业为职工举办的集体福利以及建立的某些补助和补贴。( )
Y 对 N 错
题型:
判断题
提问时间:
2022-10-26
10 .因公务用车制度改革而以现金、报销等形式向个人支付的收入,视为个人取得公务用车补贴收入。( )
Y 对 N 错
题型:
判断题
提问时间:
2022-10-26
