[单选题]
（ ）的目标是评估受训人员工作行为改变对其所服务的组织或部门绩效的影响作用。
A .工作行为评估
B .学习评估
C .结果评估
D .投资收益评估
参考答案(由小熊题库网聘请的专业题库老师提供的解答)
请点击↑↑↑ 查看官方参考答案 按钮
习题解析
请点击 查看官方参考答案 按钮
您可能感兴趣的题目
1 .2003年4月起，中国银行业监督管理委员会开始对商业银行实行（ ）。
A 资产风险管理 B 资产流动性管理 C 资产负债比例管理 D 全面风险管理
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
2 .“巴塞尔协议Ⅲ”对系统重要性银行提出的附加资本要求最高比例为（ ）。
A 0.5% B 1% C 3.5% D 4.5%
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
3 .1984年1月，（ ）正式成立，中国人民银行的商业性业务基本剥离出去，开始专司中央银行职责，自此我国有了真正意义上的金融监管。
A 中国工商银行 B 中国农业银行 C 中国银行 D 中国建设银行
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
4 .商业银行信用风险的主要特点包括（ ）。
A 道德风险是形成信用风险的重要因素 B 信用风险会引发道德风险 C 信用风险具有明显的非系统性风险特征 D 信用风险缺乏量化的数据基础 E 组合信用风险的测度具有一定难度
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-25
5 .下列属于市场风险的衡量指标的有（ ）。
A 单一集团客户授信集中度 B 累计外汇敞口头寸比例 C 利率风险敏感度 D 全部关联度 E 不良资产率
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-25
7 .适宜对本组织的新政策或新制度的介绍与演讲、新设备或技术的普及或讲座等理论性内容的培训与开发方法是（ ）。
A 讲授法 B 讨论法 C 管理游戏法 D 角色扮演法
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
8 .按照培训管理的国际标准ISO 100015，完整的培训与开发程序包含四个步骤，即（ ）。
A 需求分析 B 计划制订 C 监督 D 实施 E 效果评估
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-25
9 .关于培训与开发方法中的讨论法的说法，正确的是（ ）。
A 讨论法是对某一专题进行深入讨论的培训与开发方法 B 讨论法的目的是为了解决复杂的问题 C 讨论法不需要讨论主持人 D 讨论法比较适用于管理人员的培训与开发 E 讨论法可以用于解决有一定难度的管理问题
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-25
10 .对企业的监督管理人员进行培训与开发的重点是（ ）。
A 管理知识与技能 B 专业知识提升 C 经营技能 D 人际关系的处理 E 领导技能
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-25
